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2021年是(shi)00后本科(ke)畢業生的求職元(yuan)年，一群被稱為既(ji)佛系又(you)熱情的“矛盾共生綜(zong)合體”00后即將沖入職場(chang)，更好地(di)理解新一代年

近年(nian)來(lai)，經濟環(huan)境(jing)的(de)(de)不確定性、第三產業(ye)(ye)的(de)(de)高速發展和人(ren)口紅利(li)的(de)(de)消失，導致了企(qi)業(ye)(ye)用工方式的(de)(de)轉變。伴(ban)隨著企(qi)業(ye)(ye)招聘難度(du)的(de)(de)逐年(nian)增加，

隨著留學浪潮的(de)大(da)熱，留學生回(hui)國就業情況也是大(da)家關心的(de)話題，大(da)家往往都會發出這樣的(de)感嘆：現在的(de)留學生是一(yi)年(nian)(nian)比(bi)一(yi)年(nian)(nian)多，一(yi)年(nian)(nian)比(bi)

倫敦商學(xue)院教授查爾斯·漢迪說：“今后，我(wo)們(men)將不再‘尋找工(gong)作’，而是(shi)要‘尋找雇主(zhu)’”。知識經濟時代，“企(qi)業的(de)(de)競爭就(jiu)是(shi)人才的(de)(de)

薪酬高(gao)低一直(zhi)是“打工人”們普遍關注(zhu)的熱門話題。那么(me)當前山東省薪資狀(zhuang)況呈何種態(tai)勢？近(jin)日，齊魯人才(cai)網整理并發布了《2021年

期(qi)(qi)盼許久的(de)五一小(xiao)長假(jia)終于(yu)結(jie)束(shu)，這個連(lian)休5天的(de)假(jia)期(qi)(qi)讓(rang)人們的(de)出行(xing)、旅游、消費等需求得(de)以集中釋(shi)放(fang)。來(lai)自相關部門的(de)最新數(shu)據顯(xian)示，

“金三銀四(si)”是招(zhao)(zhao)聘旺季，當不少2021屆(jie)畢(bi)業(ye)生(sheng)還在趕春招(zhao)(zhao)末(mo)班車(che)的時候(hou)，2022屆(jie)畢(bi)業(ye)生(sheng)實習(xi)專場招(zhao)(zhao)聘會陸續(xu)發布(bu)，企(qi)業(ye)躍躍欲

“你還沒有(you)(you)副(fu)業？”“副(fu)業是剛需(xu)啊！你怎么(me)能沒有(you)(you)”“你的工資夠(gou)養活全家嘛？”“有(you)(you)沒有(you)(you)想過再兼(jian)職什么(me)？”類似的話語經(jing)常(chang)在我們

五(wu)一小長假(jia)已(yi)經結束(shu)，不少職場人頗有感觸(chu)。隨(sui)著國(guo)內疫情的有效管控、政府部門持續放開(kai)出行(xing)限制、鼓勵和(he)推動旅游業發展(zhan)，出行(xing)數據(ju)

隨著(zhu)疫情(qing)在全國范(fan)圍內的緩(huan)解、國民經濟的迅速(su)復蘇，2021年第(di)一(yi)季度人才就業(ye)市場(chang)回暖，迎來了春季招(zhao)聘旺季，呈現(xian)一(yi)片(pian)繁榮(rong)景象(xiang)

人(ren)才(cai)是經濟社會發展的第一資源，尤其是高學歷人(ren)才(cai)一直是各城(cheng)市和(he)地區爭奪的焦點(dian)。作為(wei)教育(yu)大省的山東，2020屆畢業生(sheng)人(ren)數(shu)已突

隨著(zhu)信息技(ji)術的(de)發展和(he)人們生活(huo)水平不(bu)斷提高，新(xin)的(de)商業模式和(he)就業形態不(bu)斷涌現，種類(lei)繁(fan)多的(de)新(xin)職(zhi)業應運而生。調(diao)飲師、電(dian)子數(shu)據取(qu)證

3月份以來(lai)，2021年春(chun)(chun)招愈(yu)發火爆(bao)，畢(bi)(bi)業(ye)生紛紛踏上了求職征(zheng)程。據齊(qi)魯人才網簡歷數量(liang)統(tong)計，春(chun)(chun)招季高校畢(bi)(bi)業(ye)生簡歷量(liang)激增，應屆(jie)

2020年，濟寧人(ren)才(cai)工(gong)作認真貫徹落實全省 “重點工(gong)作攻堅年”部(bu)署(shu)要求，加快構建高效能政策(ce)體系、高密度招才(cai)網絡(luo)、高品質(zhi)人(ren)才(cai)

傳統春(chun)招和(he)秋招仍然是(shi)應屆(jie)生求職高峰(feng)，很(hen)多企事業(ye)單位(wei)都會在金三(san)銀四春(chun)招季，到高校(xiao)進行招聘宣講(jiang)和(he)招聘面(mian)試，和(he)應屆(jie)畢業(ye)生簽訂(ding)就

2021年全國兩會期間，“建議公(gong)務員考試打破35歲門檻”登(deng)上微博(bo)熱(re)搜，近年來，職場的“35歲危機(ji)”論調塵囂甚上。“用新不(bu)

據中(zhong)國人力資源(yuan)和社(she)會保(bao)障部官(guan)方(fang)消息得知，2021年高校畢業生為909萬人，再(zai)創新高，不(bu)確定(ding)、不(bu)穩(wen)定(ding)因素較多(duo)，就業形勢復雜(za)

近日，光(guang)明(ming)日報發(fa)出一組數據稱：超(chao)3000萬青(qing)年男(nan)性(xing)成為(wei)“剩男(nan)”，而(er)“每(mei)逢佳節被(bei)催婚”已經成為(wei)大(da)齡(ling)單身(shen)男(nan)女“甜(tian)蜜的煩惱”。

隨著年味漸淡，寒假即將結束。2021年研究生(sheng)招生(sheng)成績公布(bu)，經歷了漫(man)長的備考(kao)期和艱難(nan)的考(kao)試之(zhi)后，377萬考(kao)生(sheng)終于可以松一口

春節過后(hou),招聘就業(ye)市場暖(nuan)流涌(yong)動。為保障(zhang)全年生產，不(bu)少企業(ye)在節后(hou)復(fu)工后(hou)就立(li)即加大(da)招聘力度。據齊魯人才網數據統計，2021年