
00后求職畫像:熱衷新一線城市,青睞短視(shi)頻(pin)/直播(bo),愛玩也愛錢
2021年是00后本(ben)科畢業生(sheng)的(de)求職元年,一群被稱為既佛系(xi)又熱情的(de)“矛盾共生(sheng)綜(zong)合體(ti)”00后即(ji)將沖(chong)入職場,更(geng)好地理解新(xin)一代年

濟南職場(chang)人更希望得到工作生活(huo)平衡(heng),薪(xin)酬福(fu)利位列求職者尋找雇(gu)主首選因(yin)素
近年來(lai),經(jing)濟(ji)環境的不確(que)定性(xing)、第三產業的高速發展和人口紅利(li)的消(xiao)失,導致了企(qi)業用工方式的轉變(bian)。伴隨(sui)著(zhu)企(qi)業招(zhao)聘難度的逐年增加(jia),

疫情加(jia)速海(hai)(hai)外人才歸國求職,金融投資(zi)成為海(hai)(hai)歸歸國就業最(zui)愛(ai)崗位
隨著留(liu)學浪潮(chao)的大(da)熱,留(liu)學生回國就(jiu)業情況也是大(da)家關心的話題,大(da)家往往都(dou)會發出這樣的感(gan)嘆:現在的留(liu)學生是一(yi)(yi)年(nian)比(bi)一(yi)(yi)年(nian)多,一(yi)(yi)年(nian)比(bi)

山東就業市場僅3成企業落地雇(gu)主(zhu)品牌建設,薪酬福利完善(shan)是雇(gu)主(zhu)品牌建設第一步(bu)
倫敦商(shang)學院教(jiao)授查爾斯·漢迪說:“今后,我們將不(bu)再‘尋找工作’,而是(shi)要‘尋找雇主’”。知(zhi)識經濟(ji)時代(dai),“企業的競爭就是(shi)人才的

三(san)市(shi)(shi)薪酬破7000元,青島7470元再(zai)次領跑!2021年春季山東省市(shi)(shi)場(chang)化薪酬出爐
薪酬(chou)高低一直是“打工人”們普遍(bian)關注的熱門話題。那(nei)么當前山東省薪資(zi)狀況呈何種態勢?近日(ri),齊魯(lu)人才網整理并(bing)發布了《2021年

五一掀起“出(chu)行熱”,山東近4成職(zhi)場人出(chu)游,加班5天收入3k+
期盼許久的(de)五一小長假(jia)(jia)終于結束,這(zhe)個連休5天的(de)假(jia)(jia)期讓人們的(de)出行、旅(lv)游、消費等需求(qiu)得以集中釋放。來自相關(guan)部門的(de)最新數(shu)據(ju)顯示,

企業“校招前(qian)置”,1.6萬個實(shi)習崗位“搶”2022屆畢業生
“金三銀四”是招聘旺季,當不少2021屆(jie)畢業生還(huan)在(zai)趕春招末班車的時(shi)候,2022屆(jie)畢業生實(shi)習專場招聘會陸續(xu)發布,企業躍躍欲

副業時代:要錢也(ye)要自(zi)由,菏澤職場(chang)“斜杠青年”多
“你(ni)(ni)還沒(mei)(mei)有(you)(you)(you)副(fu)業(ye)?”“副(fu)業(ye)是(shi)剛(gang)需啊!你(ni)(ni)怎么(me)能沒(mei)(mei)有(you)(you)(you)”“你(ni)(ni)的工資夠養活全家(jia)嘛(ma)?”“有(you)(you)(you)沒(mei)(mei)有(you)(you)(you)想過再(zai)兼職什么(me)?”類似的話語經常在我們

山東(dong)職(zhi)場(chang)五一(yi)假(jia)期提(ti)供率達51.9%,超(chao)4成(cheng)職(zhi)場(chang)人無加班費
五一小長假已(yi)經(jing)結束(shu),不(bu)少職場人頗有(you)感觸(chu)。隨著(zhu)國內疫情(qing)的(de)有(you)效管控、政府部門持續放開出(chu)行限(xian)制(zhi)、鼓勵(li)和推動旅游業發(fa)展,出(chu)行數據

2021春招旺季青島薪酬7170元,這類人才缺口(kou)大(da)
隨(sui)著疫情(qing)在全國(guo)范圍內(nei)的(de)(de)緩(huan)解、國(guo)民經濟(ji)的(de)(de)迅速(su)復蘇,2021年第一季(ji)(ji)度人才就(jiu)業市場(chang)回(hui)暖,迎來(lai)了春季(ji)(ji)招聘(pin)旺季(ji)(ji),呈現一片繁榮景象

人才(cai)“磁場”聚勢而強,青島高校畢業生流入比全省第一
人才是經(jing)濟(ji)社會發展的第一資源(yuan),尤其是高(gao)學歷(li)人才一直(zhi)是各城市(shi)和地區(qu)爭奪的焦點。作為教育(yu)大省(sheng)的山東,2020屆(jie)畢業生人數(shu)已突

山(shan)東新(xin)職業人才(cai)需(xu)求暴(bao)漲300%,就業前景被看好
隨著(zhu)信息技術的發展和人們生(sheng)活水平(ping)不斷(duan)提高(gao),新(xin)的商業(ye)模式和就業(ye)形態不斷(duan)涌現(xian),種(zhong)類繁多的新(xin)職業(ye)應運而(er)生(sheng)。調飲師、電子數據取證

2021春招市場持續升溫(wen):畢業生(sheng)需求量增幅達192.79%,市場營(ying)銷專業最受歡迎
3月份以來,2021年春招愈發火爆,畢(bi)業生(sheng)紛紛踏上(shang)了求職(zhi)征程。據齊(qi)魯人(ren)才網簡歷數量統計,春招季高校畢(bi)業生(sheng)簡歷量激(ji)增,應(ying)屆(jie)

2020濟寧就業人才(cai)流(liu)入全省第(di)五(wu),高(gao)學歷層次人才(cai)集(ji)聚(ju)效應凸(tu)顯(xian)
2020年(nian),濟寧人(ren)(ren)才工作認真貫徹落實全省 “重點工作攻堅年(nian)”部署要求,加快構(gou)建(jian)高效能政策體系(xi)、高密度(du)招才網絡、高品質人(ren)(ren)才

2021屆畢業(ye)(ye)生僅3成(cheng)意向(xiang)簽約(yue)就業(ye)(ye),超(chao)4成(cheng)意向(xiang)跨專業(ye)(ye)就業(ye)(ye)
傳統春招(zhao)(zhao)和(he)秋招(zhao)(zhao)仍然(ran)是應(ying)屆生求職高峰,很多企事業(ye)單位都(dou)會在金三(san)銀(yin)四春招(zhao)(zhao)季(ji),到高校進行招(zhao)(zhao)聘宣講(jiang)和(he)招(zhao)(zhao)聘面試,和(he)應(ying)屆畢(bi)業(ye)生簽訂就(jiu)

2020山東職場中年危(wei)機(ji)被(bei)推到(dao)34歲,超4成月(yue)薪不足7000,不敢跳槽
2021年全國兩會期間,“建議(yi)公務(wu)員考試(shi)打破35歲門檻”登上(shang)微博熱搜,近年來(lai),職場的“35歲危(wei)機(ji)”論調塵囂甚上(shang)。“用新不

2021年(nian)全國高(gao)校畢業生將達909萬,2021屆畢業生:在山東(dong)月(yue)薪多少才能活下去(qu)?
據(ju)中國(guo)人力資源和社會保(bao)障部官方(fang)消息(xi)得知,2021年高校畢業(ye)生為909萬人,再創新(xin)高,不(bu)(bu)確定、不(bu)(bu)穩定因素(su)較多,就業(ye)形勢復雜

山東職場她力(li)量(liang):獨立且自(zi)由(you),職場男女薪(xin)酬差距逐(zhu)漸縮小
近日,光明日報發出一組數據稱:超3000萬青(qing)年男(nan)性成為“剩男(nan)”,而“每逢佳(jia)節被催婚”已經成為大齡單身男(nan)女“甜蜜的煩惱”。

考研成(cheng)績(ji)公布,畢(bi)業生求職又一高峰期(qi):期(qi)望薪酬(chou)僅(jin)4443元
隨著年(nian)味漸(jian)淡,寒假即將結束。2021年(nian)研究生(sheng)招生(sheng)成績公(gong)布,經歷了漫長的備考期和艱難(nan)的考試之后,377萬考生(sheng)終于可以松一口

節后山東職場新動向:企業用工(gong)需求增幅(fu)達269.91%,超(chao)2019年(nian)同(tong)期
春節過后(hou),招聘(pin)就業(ye)市場(chang)暖流涌動。為保障(zhang)全年(nian)生產,不少企(qi)業(ye)在節后(hou)復工后(hou)就立即(ji)加大招聘(pin)力度。據齊魯人才網數據統計,2021年(nian)
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