東營為就業困難人員發放社(she)保和崗(gang)位補貼(tie)1794萬
2015年以來,東營市(shi)重點對困難群體人員(yuan)開(kai)展就業援(yuan)助,全市(shi)共發放(fang)社會(hui)保(bao)險補貼和崗(gang)位補貼1794萬元。按(an)照東營市(shi)現行(xing)政策(ce)規定,就業困難人員(yuan)的社保(bao)補貼按(an)照“先(xian)繳后補”的原則核補,按(an)照全年實際繳納(na)社會(hui)保(bao)險費
濟南將推錯時錯峰(feng)上(shang)下班!
6日,濟(ji)南(nan)市(shi)(shi)研(yan)究城市(shi)(shi)交(jiao)通工作專(zhuan)題會議提出,為治理(li)交(jiao)通擁堵,濟(ji)南(nan)3月底前,將采取一定限制措施(shi):在特定時段、特定路(lu)段限制外(wai)地車輛(liang)駛(shi)入市(shi)(shi)區,在路(lu)權(quan)上(shang)優先(xian)保(bao)障(zhang)公共交(jiao)通車輛(liang)的行(xing)(xing)駛(shi)。濟(ji)南(nan)還將推(tui)行(xing)(xing)錯時錯峰上(shang)下班,在
山東(dong)最低工(gong)資標準,來看看你(ni)過了嗎?(圖)
“十三五”規劃建議提出(chu),到2020年(nian)城(cheng)(cheng)鄉(xiang)居(ju)民人(ren)均(jun)(jun)收(shou)(shou)入比(bi)2010年(nian)翻一番(fan)。習(xi)主席(xi)指出(chu),為(wei)確保到2020年(nian)實現國內生產總值和城(cheng)(cheng)鄉(xiang)居(ju)民人(ren)均(jun)(jun)收(shou)(shou)入比(bi)2010年(nian)翻一番(fan)的目標,必須保持(chi)必要的增長速度。從(cong)城(cheng)(cheng)鄉(xiang)居(ju)民人(ren)均(jun)(jun)
去年(nian)濱州應屆(jie)畢(bi)業(ye)生1.82萬人 就業(ye)率(lv)93.53%
2016年1月8日,記(ji)者從(cong)濱州市(shi)人(ren)力(li)資源和社會保障(zhang)局(ju)了解到,2015年,濱州應屆(jie)畢業(ye)(ye)生總(zong)數1.82萬(wan)人(ren),離校后需(xu)來濱辦理就業(ye)(ye)手續的各(ge)類畢業(ye)(ye)生10638人(ren),現已就業(ye)(ye)9950人(ren),就業(ye)(ye)率(lv)達(da)93.53%,超市(shi)
“慢就業”背后(hou)的職業規劃(hua)隱憂
進入年底,又到(dao)2016屆高校(xiao)畢業(ye)生求職(zhi)(zhi)應聘(pin)季,在(zai)多所院校(xiao)接連(lian)舉辦的校(xiao)園專場招聘(pin)會上(shang),記者發現(xian)(xian)大(da)學生的求職(zhi)(zhi)觀念開(kai)始出(chu)現(xian)(xian)“兩(liang)極分化(hua)”,要(yao)么直(zhi)奔北上(shang)廣(guang)等一線大(da)城市闖(chuang)出(chu)一番天地,要(yao)么就宅在(zai)家里(li)當“慢就業(ye)”一族
應屆生求職技巧:面試中常犯(fan)的12個高級(ji)錯(cuo)誤
在求(qiu)(qiu)職面試中(zhong),沒有(you)人(ren)能保證不犯錯誤。只是(shi)聰(cong)明的(de)求(qiu)(qiu)職者會不斷地修正錯誤走(zou)向(xiang)成(cheng)熟。然(ran)而在面試中(zhong)有(you)些錯誤卻是(shi)一些相當聰(cong)明的(de)求(qiu)(qiu)職者也(ye)難免會一犯再犯的(de),我們權稱之為高(gao)級錯誤。人(ren)和獵頭顧問(wen)總結經驗,列(lie)舉出常(chang)見的(de)十
面(mian)試時把握(wo)三(san)要點(dian)讓自(zi)我(wo)介紹更(geng)出彩
在(zai)公務(wu)員面試(shi)中,“請做一個自(zi)我介紹”常(chang)(chang)常(chang)(chang)出(chu)現在(zai)面試(shi)的考(kao)(kao)題中。雖然這(zhe)道(dao)題目難度并不高,但考(kao)(kao)生還是會感(gan)到很突然而把握不好,這(zhe)樣就導(dao)致自(zi)我介紹成(cheng)為考(kao)(kao)生的頭等難題,紛紛感(gan)嘆(tan)“最不了解自(zi)己的居然是自(zi)己”。做好自(zi)
2015已(yi)經過去還糾結求職方向就得(de)反(fan)思反(fan)思了(le)
大(da)四是(shi)大(da)學(xue)生從校園過渡(du)到職場的(de)重要求(qiu)職階段,面臨各(ge)種各(ge)樣(yang)的(de)選擇,難(nan)免勞神費腦。2015年已經過去(qu)了,在別人都(dou)通過秋招收獲(huo)N個(ge)offer的(de)當下,大(da)四女(nv)生小(xiao)王卻還為求(qiu)職方向糾結。小(xiao)王是(shi)財務管(guan)理專業,聽(ting)說注
HR看到馬上扔(reng)掉的六(liu)種簡歷
HR時(shi)間有(you)限,通(tong)常(chang)要(yao)(yao)在很短的(de)時(shi)間里看(kan)很多(duo)(duo)的(de)簡(jian)歷,如果求(qiu)職信過長,甚至重(zhong)點(dian)不突出(chu),重(zhong)復表述(shu)同一個特質或能力,HR會感到你能提(ti)出(chu)來的(de)就這有(you)這些了,其他就不必要(yao)(yao)看(kan)了。招聘的(de)任務很重(zhong),得到的(de)簡(jian)歷也很多(duo)(duo),篩(shai)選簡(jian)
青(qing)島五種(zhong)方式可查(cha)住房公(gong)積(ji)金(jin) 統(tong)一查(cha)詢標準
為進一(yi)步規范查(cha)(cha)詢職工(gong)住房(fang)(fang)公積(ji)金(jin)賬(zhang)戶(hu)信息業(ye)務,統一(yi)查(cha)(cha)詢標準,日前(qian),市住房(fang)(fang)公積(ji)金(jin)管(guan)理(li)中心發布了《關于進一(yi)步規范查(cha)(cha)詢職工(gong)住房(fang)(fang)公積(ji)金(jin)賬(zhang)戶(hu)信息的通(tong)知》,職工(gong)可(ke)通(tong)過(guo)5種(zhong)方式查(cha)(cha)詢住房(fang)(fang)公積(ji)金(jin)。方法一(yi):網上查(cha)(cha)詢職工(gong)可(ke)通(tong)
青島(dao):取暖費、公積金、托兒補助(zhu)等不(bu)計入社保基數
1月1日起,全市(shi)用人單位開始(shi)申(shen)(shen)報(bao)社會(hui)保險(xian)費繳(jiao)(jiao)費基數(shu),本市(shi)近日下發了《關于規范社會(hui)保險(xian)費繳(jiao)(jiao)費基數(shu)申(shen)(shen)報(bao)核定有(you)關問題的(de)通知》。根據規定,應計(ji)(ji)入繳(jiao)(jiao)費基數(shu)的(de)工(gong)(gong)資總額包括(kuo)計(ji)(ji)時工(gong)(gong)資,計(ji)(ji)件工(gong)(gong)資,獎金,津貼(tie)和補貼(tie),加(jia)班
臨沂市大店鎮:打出“組合拳” 推進婦女(nv)居(ju)家靈(ling)活就業
今(jin)年以來,莒南縣大店鎮結合(he)“三引(yin)一促”、“二次創業(ye)(ye)(ye)”、農業(ye)(ye)(ye)現代化建設(she)等工(gong)作的(de)開展,深入推進(jin)婦女(nv)居家靈活就(jiu)業(ye)(ye)(ye),全(quan)鎮婦女(nv)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)創業(ye)(ye)(ye)的(de)成果顯著。突出重點,全(quan)面推進(jin)婦女(nv)居家靈活就(jiu)業(ye)(ye)(ye)。為激發(fa)農村婦女(nv)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)創業(ye)(ye)(ye)的(de)積極(ji)
淄博:建(jian)筑業農(nong)民工(gong)工(gong)資須(xu)1月20日前(qian)支付到位
淄博市(shi)下發春節前建筑業農民(min)工(gong)工(gong)資(zi)支付(fu)專項(xiang)檢查方(fang)案,要求(qiu)農民(min)工(gong)工(gong)資(zi)須(xu)在1月(yue)20日前支付(fu)到位。記(ji)者從市(shi)住房和城鄉建設局獲悉,淄博市(shi)將(jiang)在1月(yue)10日前,對轄(xia)區內在建工(gong)程項(xiang)目(mu)和重大(da)拖欠(qian)隱(yin)患開展拉網式檢查,重點(dian)核
山(shan)東:非營利(li)民辦校教師(shi)待遇(yu)提高(gao)
近日,山東(dong)出臺關于開展非營(ying)(ying)利(li)性(xing)民辦(ban)學(xue)校(xiao)教(jiao)(jiao)師(shi)養(yang)老保險與公辦(ban)學(xue)校(xiao)教(jiao)(jiao)師(shi)同等(deng)待遇試(shi)點工作的指導意(yi)見(jian),決定2016年(nian)在全(quan)省啟動非營(ying)(ying)利(li)性(xing)民辦(ban)學(xue)校(xiao)教(jiao)(jiao)師(shi)參加機關事業(ye)單位養(yang)老保險試(shi)點,實(shi)現非營(ying)(ying)利(li)性(xing)民辦(ban)學(xue)校(xiao)教(jiao)(jiao)師(shi)養(yang)老保險與
山東青島醫療(liao)期管理規(gui)定3月(yue)起(qi)實施 明(ming)確病假工資
日前,山東省青島市人社局發布勞動者患病或者非因工負傷醫(yi)(yi)療(liao)(liao)期(qi)(qi)管理規定(以(yi)下簡稱《醫(yi)(yi)療(liao)(liao)期(qi)(qi)規定》),擴大(da)了醫(yi)(yi)療(liao)(liao)期(qi)(qi)適用(yong)范圍,明確了醫(yi)(yi)療(liao)(liao)期(qi)(qi)期(qi)(qi)限(xian)及累計(ji)計(ji)算(suan)辦(ban)法等問題,進一步(bu)規范青島市醫(yi)(yi)療(liao)(liao)期(qi)(qi)管理,維護勞動者和用(yong)人單
濱(bin)州市四(si)項措(cuo)施(shi)促進(jin)高(gao)校(xiao)畢業生就業創業
記者獲悉,近期(qi),濱(bin)(bin)州(zhou)市審計局(ju)對濱(bin)(bin)州(zhou)市高校畢業(ye)(ye)生就業(ye)(ye)創業(ye)(ye)政策落(luo)實(shi)情(qing)況進(jin)行(xing)了審計,審計發現,濱(bin)(bin)州(zhou)市就業(ye)(ye)創業(ye)(ye)工(gong)作開展良(liang)好(hao)。一是加大(da)政策支持力度(du)。制(zhi)定(ding)有(you)關(guan)政策,進(jin)一步明(ming)確工(gong)作任務目標和具體工(gong)作措施(shi)。以開展實(shi)名(ming)
2015屆(jie)畢業生就業:4成研(yan)究生薪資(zi)低(di)于(yu)3千(圖)
日前,山東大學等省(sheng)部分部屬高校(xiao)公布(bu)了2015屆(jie)畢業(ye)生就業(ye)質(zhi)量(liang)報告。從已經公布(bu)的(de)學校(xiao)情(qing)況(kuang)來看,我(wo)省(sheng)非(fei)師范類畢業(ye)生的(de)統(tong)計情(qing)況(kuang),本(ben)科生的(de)薪資在(zai)2500—3000元之間的(de)比(bi)例最高,研究生的(de)情(qing)況(kuang)也不是很(hen)樂觀,超
青島11件市(shi)辦實事全(quan)部(bu)完(wan)成 新增就業41.4萬(wan)人
青島市(shi)(shi)(shi)新增(zeng)城鄉就業41.4萬人;建籌保障性住房10649套;開工(gong)建設市(shi)(shi)(shi)人民醫院(yuan);增(zeng)劃限(xian)時停車泊位5000個;增(zeng)聘教師(shi)3679人……記者從市(shi)(shi)(shi)新聞辦(ban)2015年市(shi)(shi)(shi)辦(ban)實(shi)事完成情況新聞通(tong)報會上獲悉(xi),2015年本
省錢了(le)?看看“五險一金(jin)”發生了(le)哪些(xie)變化?(圖)
日前(qian),中央(yang)經濟工作(zuo)會議提出(chu),要(yao)降低(di)企業(ye)稅(shui)費(fei)負擔(dan),進(jin)一(yi)步正稅(shui)清費(fei),清理各(ge)種不合理收(shou)費(fei),營造公平的稅(shui)負環境,研究降低(di)制造業(ye)增(zeng)值稅(shui)稅(shui)率。要(yao)降低(di)社(she)會保險(xian)費(fei),研究精(jing)簡(jian)歸并“五險(xian)一(yi)金”。這意(yi)味著,企業(ye)社(she)保費(fei)率有可
生育假延長,女性就業(ye)將被(bei)歧視?(圖)
符(fu)合(he)法(fa)(fa)律、法(fa)(fa)規生(sheng)育(yu)子(zi)(zi)女的夫妻,可(ke)以獲(huo)(huo)(huo)得延長生(sheng)育(yu)假的獎(jiang)勵或者(zhe)其他福利待遇(yu)。這意味(wei)著,無(wu)論是(shi)生(sheng)育(yu)第一(yi)個孩子(zi)(zi),還(huan)是(shi)第二個孩子(zi)(zi),均(jun)可(ke)以獲(huo)(huo)(huo)得延長生(sheng)育(yu)假。修改(gai)后的計(ji)生(sheng)法(fa)(fa)規定,符(fu)合(he)法(fa)(fa)律、法(fa)(fa)規生(sheng)育(yu)子(zi)(zi)女的夫妻,可(ke)以獲(huo)(huo)(huo)得