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人力資源(yuan)專(zhuan)員 3-6K（可(ke)面(mian)議）參考工資

不出(chu)差 CBD辦公無需打卡交通便利創新項目年終獎獎(jiang)金提成節日福利雙休8小時工作制帶(dai)薪(xin)年(nian)假公費培(pei)訓公費(fei)旅游通(tong)訊(xun)補貼餐(can)補/工作餐(can)

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崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴(yan)格執(zhi)行公司各項制度、各種信息及時錄入(ru)，并定期整理數據，向上級領(ling)導出具數據分(fen)析結(jie)果；

崗位要求

具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
工作時間：早8.30-11.30 1.30-5.30 單休法定節假日休息，中午公司提供工作餐。
工作輕松辦公室工作，無需跑外，零基礎培訓，只等你來。
團隊協作，你不是一個人在戰斗。

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工作地址

山(shan)東省濰坊市奎文區(qu)榮觀(guan)華府2號(hao)樓展開地圖

HR信息

張經理

3日內活躍

自投遞起2個工作日內答復

簡歷答復暫無

聊天(tian)意愿暫(zan)無

活(huo)躍時(shi)段(duan) 潛水下午2-3點最(zui)活躍

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市(shi)場營(ying)銷昨天

4-8K 濰坊市-奎文區(qu) | 20歲-30歲 | 不限