問(wen) 我是一名(ming)會計師(shi)，最近離職(zhi)了，想(xiang)讓(rang)公司給(gei)出具終止勞(lao)動合同(tong)的證(zheng)明，公司不(bu)給(gei)辦，怎么辦？

答(da) 《勞(lao)(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)合同法(fa)》規定：用(yong)人(ren)單位應當在(zai)解(jie)除或者(zhe)終止(zhi)勞(lao)(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)合同時出具解(jie)除或者(zhe)終止(zhi)勞(lao)(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)合同的證(zheng)明，并在(zai)15日內為勞(lao)(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)者(zhe)辦理(li)檔案(an)和社會保險關系轉移手續。 勞(lao)(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)者(zhe)在(zai)離職后，因社會保險或檔案(an)關系等移轉手續辦理(li)與原單位產生爭議的，可以(yi)(yi)作為勞(lao)(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)爭議申請勞(lao)(lao)(lao)(lao)動(dong)(dong)仲(zhong)裁，如對仲(zhong)裁結果(guo)不服，還可以(yi)(yi)到人(ren)民(min)法(fa)院(yuan)起訴。