問 我想知道，法律對于女職工懷孕滿四個月流產的(de)假(jia)期是如何(he)規定(ding)的(de)？

答 根(gen)據(ju)《女職(zhi)工(gong)勞動保(bao)護特別規定》，女職(zhi)工(gong)生(sheng)育享受(shou)98天(tian)產(chan)假(jia)，產(chan)前可(ke)以休假(jia)15天(tian)；難產(chan)的(de)，增(zeng)加產(chan)假(jia)15天(tian)；生(sheng)育多(duo)胞胎的(de)，每(mei)多(duo)生(sheng)育1個(ge)嬰兒，增(zeng)加產(chan)假(jia)15天(tian)。女職(zhi)工(gong)懷孕未(wei)滿(man)4個(ge)月(yue)流產(chan)的(de)，享受(shou)15天(tian)產(chan)假(jia)；懷孕滿(man)4個(ge)月(yue)流產(chan)的(de)，享受(shou)42天(tian)產(chan)假(jia)；流產(chan)費(fei)由單位支付。