問 我是一名職場新人，想了(le)解一下我們單位不給員工繳納保險，違法(fa)了(le)嗎？違反(fan)了(le)哪些法(fa)律(lv)法(fa)規？

答 單位(wei)(wei)不給員工(gong)繳(jiao)納(na)(na)保(bao)(bao)險(xian)(xian)肯定是違法(fa)(fa)了。據(ju)我所知，《社會(hui)保(bao)(bao)險(xian)(xian)法(fa)(fa)》第十條規(gui)定：“職(zhi)工(gong)應當參(can)加養老保(bao)(bao)險(xian)(xian)，由用人(ren)單位(wei)(wei)和職(zhi)工(gong)共(gong)同(tong)(tong)繳(jiao)納(na)(na)基本養老保(bao)(bao)險(xian)(xian)費(fei)。”《勞(lao)動(dong)合(he)(he)同(tong)(tong)法(fa)(fa)》第三十八條規(gui)定：“用人(ren)單位(wei)(wei)未依法(fa)(fa)為勞(lao)動(dong)者繳(jiao)納(na)(na)社會(hui)保(bao)(bao)險(xian)(xian)費(fei)的(de)，勞(lao)動(dong)者可以解除(chu)(chu)勞(lao)動(dong)合(he)(he)同(tong)(tong)。”根據(ju)《勞(lao)動(dong)合(he)(he)同(tong)(tong)法(fa)(fa)》第四(si)十六(liu)條規(gui)定，勞(lao)動(dong)者因(yin)用人(ren)單位(wei)(wei)未繳(jiao)納(na)(na)社會(hui)保(bao)(bao)險(xian)(xian)費(fei)而(er)解除(chu)(chu)勞(lao)動(dong)合(he)(he)同(tong)(tong)的(de)，用人(ren)單位(wei)(wei)應當向勞(lao)動(dong)者支付(fu)經濟(ji)補償。