什么情況下員工可以隨時和單位解除合同?
[政策法規(gui)]
???解決者:熱心網友
問 我是一名(ming)會計師,現在(zai)(zai)正在(zai)(zai)濰(wei)坊工(gong)作,不想在(zai)(zai)現在(zai)(zai)的單位干(gan)了,什么(me)情(qing)況下員工(gong)可以(yi)隨(sui)時和單位解除合同(tong)?
答 《勞(lao)(lao)動法》第(di)三(san)十(shi)二條(tiao) 有下列情形之一(yi)的,勞(lao)(lao)動者(zhe)可以隨時通知用(yong)人單(dan)位(wei)解除勞(lao)(lao)動合同: (一(yi))在(zai)試用(yong)期(qi)內的; (二)用(yong)人單(dan)位(wei)以暴力(li)、威脅或者(zhe)非法限制(zhi)人身(shen)自(zi)由(you)的手段強迫勞(lao)(lao)動的; (三(san))用(yong)人單(dan)位(wei)未按照(zhao)勞(lao)(lao)動合同約定(ding)支付勞(lao)(lao)動報酬或者(zhe)提供勞(lao)(lao)動條(tiao)件的。