4399在线视频免费观看观看

刷新時間：08-20

講師經(jing)理 4-5K（可面(mian)議）參考工資

五(wu)險一金年(nian)終獎獎(jiang)金提成全勤獎(jiang)節日(ri)福利雙休8小(xiao)時工作(zuo)制帶薪年(nian)假公費培訓公費旅游(you)健康(kang)體檢通訊補貼餐補/工作餐住房補貼交(jiao)通補貼

...

崗位職責

1、建立并完善公司培訓體系、培訓制度及相關流程；
2、根據公司戰略開展培訓需求調研，并制定年度培訓計劃；
3、指導各系統培訓計劃的實施及公司級培訓計劃的實施；
4、負責內部培訓師隊伍的建立、管理，外部培訓機構的甄選和管理；
5、制定年度培訓經費預算并對其進行管理；
6、建立培訓檔案，根據不同的培訓內容及目的設計培訓效果評估方式；
7、協(xie)助(zhu)指導員工職(zhi)業(ye)(ye)生涯(ya)發展規劃，并創建適(shi)合其職(zhi)業(ye)(ye)發展的培訓課(ke)程。

崗位要求

1、年齡23-28歲，人力資源、企業管理或教育相關專業本科以上學歷；；
2、1年以上大中型企業培訓管理相關工作經驗；
3、熟練掌握培訓需求調查、效果評估方法；
4、具有較強的協調組織能力、溝通能力、分析能力、執行力及親和力，語言和文字表述能力強；
5、具有良好的職業操守和服務意識，性格開朗、樂觀，工作細致；
6、熟練(lian)使(shi)用辦公(gong)軟件。

工作地址

山東省(sheng)日(ri)照市東港(gang)區·濟南路(lu)329號(hao)

HR信息

陳先生

3日內活躍

理財中心 | 部門經理

與HR聊聊

應聘回聊(liao) 高回聊率 95%

聊(liao)天(tian)意愿快(kuai) 回復間隔(ge) 3-5分(fen)鐘(zhong)

活躍時段潛水

安全警示

立即投訴

在求職(zhi)過程中(zhong)如果遇到扣押證件(jian)、收取押金(jin)、提供擔保(bao)(bao)、強(qiang)迫入股集資(zi)、解(jie)凍(dong)資(zi)金(jin)、詐騙傳銷、求職(zhi)歧視、黑(hei)中(zhong)介、人身攻擊、惡(e)意騷擾、惡(e)意營銷、虛假(jia)宣傳或其他違法(fa)違規行為。請及時保(bao)(bao)留證據，立即向平臺(tai)舉報投訴，必要時可以報警、起訴，維護(hu)自己的合法(fa)權益。

公司其(qi)他職位查看本公司更多職位

辦公室(shi)人事(shi)

3-4K 日照市-東(dong)港區 | 20歲-45歲 | 大專

公司組訓

3-4K 日照市-東(dong)港區 | 20歲-45歲 | 大專

中國人(ren)壽人(ren)事專員

3-5K 日照(zhao)市-東港區 | 20歲-45歲 | 大專

培訓主管

4-6K 日照市-東(dong)港區 | 20歲(sui)-45歲(sui) | 大專(zhuan)

人力資源助理

2-4K 日(ri)照市-東港區 | 年齡(ling)不限 | 大專

業務助(zhu)理