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求(qiu)職(zhi)者登錄/注冊企業登錄/注(zhu)冊(ce)

刷新時間：02-18

綜合辦(ban)公室經理 5-8K（可(ke)面議）參考工資

五險全勤獎節日福利8小時工作制帶薪年假公費培訓健康(kang)體檢餐補(bu)/工作餐

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崗位職責

1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制(zhi)定(ding)員工的福利政策，組織績(ji)(ji)效(xiao)管理與考(kao)核，并進行管理人員的績(ji)(ji)效(xiao)面談(tan)；

崗位要求

1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4、具有解決復雜問題的能力；
5、很強的計劃性和實施執行的能力；
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
7、熟悉辦公軟件及(ji)相(xiang)關的(de)人事管理軟件；

工作地址

山東省濟寧市任(ren)城區海能國際C座1504 展開(kai)地圖

HR信息

經理

3日內活躍

人力資源部自投遞起3個工作日內答復

簡(jian)歷答復(fu) 低(di) 答復率 60%

聊天(tian)意愿暫無(wu)

活躍(yue)時(shi)段潛(qian)水

安全警示

立即投訴

在求(qiu)職(zhi)過程中如果遇到扣押(ya)證件、收取押(ya)金(jin)、提供擔保、強迫(po)入(ru)股(gu)集資、解(jie)凍資金(jin)、詐(zha)騙傳銷、求(qiu)職(zhi)歧視、黑中介(jie)、人身攻(gong)擊、惡(e)意騷擾、惡(e)意營(ying)銷、虛假宣(xuan)傳或其他違法(fa)違規行(xing)為。請及時保留(liu)證據，立即向平臺(tai)舉報(bao)投訴，必要時可以報(bao)警、起(qi)訴，維護(hu)自己(ji)的合法(fa)權益。

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企劃總(zong)經理

10-15K 濟寧(ning)市(shi)-任城區(qu) | 25歲(sui)-40歲(sui) | 本科

陪(pei)護主管

4-8K 濟寧市-任城區(qu) | 25歲-40歲 | 大專

導診

3-4K 濟寧(ning)市-任城區(qu) | 年(nian)齡不限(xian) | 大專

新媒體宣傳(chuan)

3.5-5K 濟寧市-任城(cheng)區(qu) | 20歲(sui)-35歲(sui) | 大專

門禁管理人員

3-3.5K 濟寧市-任(ren)城(cheng)區 | 20歲-50歲 | 不限

助理醫(yi)師