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山東省煙臺市開發區
?
| ?1-2年? | ?本科? |
?25歲-35歲? | ?招1人? | ?全(quan)職
崗位職責
崗位職責:
1、 組織編制人力資源管理的相關制度,并組織貫徹執行,定期修正。
2、 組織編制并落實人力資源發展規劃,完成人力資源的挖掘、儲備工作。
3、 依據公司各部門的需求和崗位任職條件,制定招聘計劃,組織面試、復試,完成人員 配備。
4、 根據公司發展要求,針對各類崗位員工設計培訓方案并具體實施。
5、 完成公司各部門人員的業績考核,有效實現績效考核的目的。
6、 負責員工勞動關系的管理,并對產生的糾紛及其他相關問題進行妥善處理。
7、 與員工(gong)溝通(tong)、了解思想動態(tai),為(wei)員工(gong)提供職業(ye)規劃(hua)的(de)專業(ye)咨詢。
崗位要求
1、本科以上學歷,人力資源、行政管理、英語等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具有一定的(de)人力資源管理或(huo)企業管理經(jing)驗,能獨立制定績效考(kao)核方案及進(jin)行制度、流程;
工作地址
山(shan)東省煙臺市開發(fa)區(qu)長(chang)江路356號(hao)
展開地(di)圖
HR信息
李先生
3日內活躍
人力資源部
|
招聘專員
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿(yuan)
暫無
活(huo)躍時(shi)段 潛水
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中外合資企業
201~500人
山(shan)東省煙臺市開發區長(chang)江路(lu)356號,澳門路(lu)
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