1、協助上級和公司總部開展人事與行政的各項工作;
2、協助上級做好招聘工作的實施及開展,包括招聘需求的統計,接待引領新員工等工作;
3、負責員工勞動合同的簽訂、續簽、轉正、考核、異動等工作;
4、負責員工入職、離職手續辦理;社保繳納及建立員工檔案等工作;
5、協助上級做好各部門之間的綜合協調,落實公司規章制度,加強對各項工作的督促和檢查;
6、負責公司工商、稅務日常聯系及對接工作;
7、負責公司各項付款申請的制作;
8、負責策劃及組織員工活動;
9、負責公司員工考勤管理工作;
10、完成(cheng)上(shang)級(ji)交辦(ban)的其他工作要(yao)求(qiu)。
1、年齡:27歲及以上;工作年限:4年以上人事行政管理工作經驗;
2、學歷:大專及以上;專業:工商管理、人力資源或相關專業畢業(有人力資源/會計資格證優先考慮);
3、具有良好的書面、口頭表達能力,具有親和力和服務意識,溝通領悟能力強;
4、具有一定的office(excel、word、ppt)辦公軟件操作能力;
5、吃苦耐勞,工作細致認真,原則性強,有良好的職業素養;
6、有高度的責任心和敬業精神,公平公正、做事嚴謹,,良好的職業操守,能承受較大的工作壓力;
7、具有較強的組織能力、有良好的溝通能力、協調能力,性格開朗,待人熱誠;
8、具有較強的判斷、計劃和執行能力。
備注:1、公司不接受來電來訪,請勿反復投遞簡歷;
2、本崗位(wei)是由峰水(shui)(上(shang)海)水(shui)處理(li)系統(tong)有限(xian)(xian)公(gong)司(si)代為(wei)下屬分(fen)公(gong)司(si)——鄒(zou)城新(xin)城污水(shui)處理(li)有限(xian)(xian)公(gong)司(si)所(suo)招(zhao)聘,此崗位(wei)工(gong)作(zuo)地點為(wei)山(shan)東(dong)省(sheng)鄒(zou)城市。
在(zai)求(qiu)職過程中如果(guo)遇到扣押(ya)證件、收(shou)取押(ya)金、提供擔保、強迫入股集(ji)資、解凍資金、詐騙傳銷(xiao)、求(qiu)職歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷(sao)擾(rao)、惡意營銷(xiao)、虛假宣傳或(huo)其他違(wei)法違(wei)規行為。請(qing)及時(shi)保留證據,立(li)即(ji)向(xiang)平臺舉(ju)報(bao)投訴(su),必要時(shi)可以報(bao)警、起訴(su),維護自(zi)己(ji)的(de)合法權益。