崗位職責
1.負責公司人員招聘與配置。
2.負責公司人員勞動關系。
3.負責公司培訓組織與安排。
4.領(ling)導安排(pai)的其他工(gong)作(zuo)。
崗位要求
1、大專及以上學歷，工作1年以上、人力資源等相關專業優先考慮；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有(you)一定的人力(li)資(zi)源管理或(huo)企業管理經驗(yan)，能獨立(li)制(zhi)定績(ji)效考核(he)方(fang)案及(ji)進行制(zhi)度、流程；
工作地址
山東省(sheng)濟寧(ning)市鄒城市·山東友碩(shuo)生物
HR信息
孫女士
3日內活躍
人力資源部
|
招聘專員
與HR聊聊
聊天意(yi)愿
快
回復(fu)間隔
3-5分鐘
活(huo)躍時段
活(huo)躍(yue)
上午(wu)10-11點
最活躍
安全警示
立即投訴
在求(qiu)職(zhi)過程中(zhong)如(ru)果遇到扣(kou)押證件、收取押金(jin)(jin)、提供擔保、強(qiang)迫入股集(ji)資(zi)、解凍資(zi)金(jin)(jin)、詐(zha)騙傳(chuan)銷(xiao)、求(qiu)職(zhi)歧視(shi)、黑中(zhong)介、人(ren)身攻擊、惡意騷擾(rao)、惡意營銷(xiao)、虛(xu)假宣傳(chuan)或其他違(wei)法違(wei)規(gui)行為。請及時(shi)保留證據(ju)，立(li)即向平臺舉報(bao)投訴，必要(yao)時(shi)可以(yi)報(bao)警(jing)、起訴，維護(hu)自己的(de)合法權益。
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