刷新時間:1小時
山東省濟寧市任城區
?
| ?3-5年? | ?大專? |
?30歲-40歲? | ?招1人? | ?全職(zhi)
崗位職責
1、負責擬定公司薪酬福利政策,建立并完善薪酬福利管理及員工績效管理體系
2、負責組織建立績效管理體系,制定相關方案,組織各部門進行績效考核并進行指導和監督,做好考核結果匯總、審核和歸檔管理等工作
3、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
4、優化人力資源管理制度,建立符合要求的制度流程;
5、完成上級交辦的其他工(gong)作。
崗位要求
1、大專及以上學歷,人力資源、行政管理、等相關專業;3年以上人力資源或企業管理經驗。
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
4、具有一定的人力資源管理或企業管理經驗,熟悉績效考核工作;
5、較強(qiang)的壓力承受能力。
工作地址
山東(dong)省(sheng)濟寧(ning)市任(ren)城區二十里鋪山東(dong)尚核電力科技有(you)限公司
展開地圖
HR信息
李女士
剛剛活躍
人力資源管理中心
自投遞起2個工作日內答復聊(liao)天(tian)意(yi)愿
暫(zan)無
活躍(yue)時段 活躍 上午10-11點 最活(huo)躍
公司其他(ta)職位 查看本公司更多職位
采(cai)購專員 1小時(shi)
3-4K 濟寧(ning)市-任城(cheng)區(qu) | 20歲(sui)-40歲(sui) | 大專
倉庫管理 1小時
3-5K 威海市-榮成市 | 年齡不限 | 大(da)專(zhuan)
董事長秘書 1小時(shi)
4-6K 濟(ji)寧市-任城區 | 年齡不(bu)限(xian) | 本科
會(hui)計 1小時
3-5K 濟寧市-任城(cheng)區 | 30歲(sui)-40歲(sui) | 大(da)專
財(cai)務部長 1小時
5-8K 濟寧市-任城區(qu) | 30歲(sui)-45歲(sui) | 本(ben)科
出納 1小時
2.5-4K 濟寧市-任城區 | 22歲-35歲 | 大專(zhuan)
電力/水利 機械/設備/重工
私營企(qi)業
201~500人
山東省濟(ji)寧市(shi)任(ren)城區二十(shi)里鋪街道濟(ji)北高新技術產(chan)業園博大路
感興趣的職位