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行政人事綜(zong)合專員 3.5-6K(可面議) 參考工資
山東省泰安市高新區 ? | ?經驗(yan)不限? | ?大專? | ?25歲(sui)-30歲(sui)? | ?招1人? | ?全職
正能量 自由互助 領(ling)導Nice 水果(guo)零食 氛圍融(rong)洽(qia) 五險一(yi)金(jin)年(nian)終獎獎金提成節日(ri)福利8小時工(gong)作制帶薪年假公費(fei)培訓(xun)健康體檢通訊補貼提供住宿餐(can)補/工作餐(can)住房(fang)補貼(tie)
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工作時間

08:30 -17:30 ???雙休 ???不加班(ban)

崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴格執行(xing)公(gong)司(si)各項制度、各種信息及時錄入,并定期整(zheng)理數(shu)據,向上級領導(dao)出具(ju)數(shu)據分析結果;

崗位要求

1、本科及以上學歷,有相關工作經驗者條件可放寬至大專
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具(ju)有一(yi)定的(de)人力資(zi)源管(guan)理或企(qi)業管(guan)理經驗,能(neng)獨立制(zhi)定績效考核方案及(ji)進行制(zhi)度、流(liu)程;

工作地址
山東省泰(tai)安(an)市高新區山東四維卓(zhuo)識(shi)信息技術有限公司 展(zhan)開地圖

HR信息
劉先生
3日內活躍
人事 | 總經理 | 自投遞起3個工作日內答復
簡(jian)歷答復 暫(zan)無
聊天意(yi)愿 暫無
活躍(yue)時段 活躍 上午12-下午1點 最活(huo)躍
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