崗位職責
1、負責拓展就業資源，了解用人需求，并與用人單位建立良好合作關系；
2、負責安排培訓學員的實習和就業，并對實習學員進行監管，對就業學員進行回訪；
3、負責學員的職業發展規劃，并給學員進行實習動員及就業前的應聘技巧培訓；
4、負責組織、安排學員參加相關的招聘活動；
5、負責就業信(xin)(xin)息(xi)的收集(ji)、整理、歸(gui)檔，建立學員就業信(xin)(xin)息(xi)庫。
崗位要求
1、25歲以上，大專及以上學歷，2年以上就業或人力資源工作經驗；
2、熟悉人才市場及就業、應聘中的各種技巧，熟悉企業人力資源管理相關知識；
3、良好的溝通能力、學習能力和團隊協作精神；
4、有職業培訓(xun)行(xing)業工(gong)作經驗或獵頭(tou)工(gong)作經驗者優先。
工作地址
山東省(sheng)東營市(shi)東營區遼(liao)河(he)路(lu)189號江蘇(su)建筑商務(wu)樓(lou)
展開地(di)圖
HR信息
戴先生
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿(yuan)
暫無
活躍時(shi)段 潛(qian)水
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塔吊現場(chang)技術管理(li)員 昨天(tian)
4-8K 東(dong)營市-開發(fa)區 | 25歲(sui)-40歲(sui) | 高中
建筑/建材/工程
股份制公司
101~200人
山東(dong)(dong)省東(dong)(dong)營市開發區東(dong)(dong)營市東(dong)(dong)城遼河路157號
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