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人力資源專(zhuan)員/助理 3.5-6K(可面議) 參考工資
山東省東營市東營區 ? | ?經驗(yan)不限? | ?中專? | ?25歲(sui)-36歲(sui)? | ?招2人? | ?全職
五險年(nian)終獎(jiang)獎金提成全勤獎8小時工作制帶(dai)薪(xin)年假健(jian)康(kang)體檢通訊補貼餐補/工(gong)作餐住(zhu)房補貼
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崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴格執(zhi)行公司各項制(zhi)度(du)、各種信(xin)息及(ji)時錄入(ru),并定期(qi)整理數據,向(xiang)上級領導出具數據分析(xi)結果;

崗位要求

1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、英語等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具有(you)一定的人力資(zi)源管理(li)或(huo)企業管理(li)經驗,能獨立制定績效(xiao)考核方案(an)及進行(xing)制度、流程;

工作地址
山東(dong)省東(dong)營市(shi)(shi)東(dong)營區東(dong)營市(shi)(shi)黃河路38號(hao)大學(xue)科技園生態(tai)谷4號(hao)樓608室 展開地(di)圖

HR信息
梁召艷
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
簡歷答復 暫無
聊天意愿(yuan) 較慢 回復(fu)間隔 大(da)于5分(fen)鐘(zhong)
活躍時段 潛水(shui)
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