崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、等工作的綜合管理；
3、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
4、嚴格執行公司各(ge)項制度、各(ge)種(zhong)信息(xi)及時錄入，并定期整(zheng)理(li)數(shu)據，向上(shang)級(ji)領導出具數(shu)據分析結果；
崗位要求
1、大專及以上學歷；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具(ju)有一定的人力資源管理(li)或企業管理(li)經驗，能獨立制定績效考核方案及進行制度、流程(cheng)；
工作地址
山東省東營市(shi)廣饒縣·大王開發(fa)區匯豐集團
HR信息
李女士
今日活躍
人力資源部
與HR聊聊
聊天(tian)意愿
快
回復間隔
3-5分鐘
活(huo)躍時段
活躍
上午8-9點
最活躍
安全警示
立即投訴
在求(qiu)(qiu)職過程(cheng)中(zhong)如(ru)果遇到扣押(ya)證(zheng)件(jian)、收取押(ya)金(jin)、提供擔保(bao)、強迫入(ru)股集資(zi)、解凍資(zi)金(jin)、詐(zha)騙傳銷(xiao)、求(qiu)(qiu)職歧視、黑中(zhong)介、人身攻(gong)擊、惡意騷擾、惡意營銷(xiao)、虛假宣傳或其(qi)他(ta)違法(fa)違規行為。請及時保(bao)留證(zheng)據，立即向平臺(tai)舉報投訴，必要時可以(yi)報警、起(qi)訴，維護自(zi)己的合法(fa)權益(yi)。
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