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山東省棗莊市滕州市
?
| ?3-5年? | ?大專(zhuan)? |
?22歲-35歲? | ?招2人(ren)? | ?全職
工作時間
08:00 -17:30 ???雙休(xiu) ???不加(jia)班
薪資詳情
發放方式(shi):每(mei)月(yue)20日(ri)????? 試用薪資:2.5K?????
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴(yan)格執行公司各項(xiang)制度、各種信息及時(shi)錄入,并定期整理數據,向(xiang)上級領導出具數據分析(xi)結果;
崗位要求
1、大專以上學歷,人力資源、行政管理等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具(ju)有一定(ding)的人力資源管理或企(qi)業管理經驗,能獨立制定(ding)績效考核(he)方案及進行制度、流程;
工作地址
山東省棗莊市滕州市荊河(he)街道(dao)魯南智能制造小鎮
展開(kai)地圖
HR信息
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王女士
3日內活躍
人力資源部
自投遞起3個工作日內答復聊天(tian)意愿
暫無(wu)
活躍時段 活躍 上午8-9點 最活躍
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電子技術/半導體/集成電路 通信(設備/運營/增(zeng)值服務)
股份制公司
101~200人
山(shan)東省(sheng)棗莊市滕(teng)州(zhou)市魯南智能制造(zao)小(xiao)鎮
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