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1.負責學校的人力資源管理、績效考核、人員招聘、教職工管理、業務拓展、教育產品推廣等工作。有1年以上本崗工作經驗者優先錄 用。
2.本崗位試用期過后簽定長期勞動合同，辦理社會統籌勞動保險，學校每年安排教職工旅游休假。
3、能夠長(chang)期(qi)從事民辦教育事業(ye)，相貌端正、語言表達能力強，忠于學校(xiao)，工(gong)作態度(du)積極向上、品德良好(hao)，不能朝三暮四，無（吸(xi)煙(yan)、酗酒等）不良嗜好(hao)。