崗位職責
1）協助部門經理完成公司招聘和協調工作；
2）根據廠家培訓政策，完成員工的培訓報名及后續報銷事宜；
3）勞動合同的簽訂,及員工保險的手續收集，試用期員工轉正考核；
4）員工考勤的統計，入離職手續辦理，
5）標檢相關的文件準備及其它事宜；
6）完(wan)成部(bu)門經理(li)(li)及總經理(li)(li)交代的其他事項。
崗位要求
1) 大專及以上學歷，20-35周歲
2) 同行業經驗優先考慮；
3) 具有良好的溝通能力和寫作能力；
4) 具有一定的分析能力和組織能力；
5) 具(ju)有良好(hao)的語言表達能(neng)力和書面寫作能(neng)力。
晉升機制
人事專員人事主管(guan)人(ren)事經理人事總監(jian)
工作地址
山東省泰(tai)安市寧陽縣北街路38號凌云大(da)廈
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HR信息
張先生
今日活躍
人力資源部
|
經理
| 自投遞起2個工作日內答復
聊天(tian)意愿
暫無
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私營企業
1000人以上
山東省泰安市寧陽(yang)縣寧陽(yang)縣北街路38號凌云大廈
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