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人資助(zhu)理 3.5-5K(可面(mian)議) 參考工資
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五險
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崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎(jiang)懲管理

崗位要求

1、大專以上學歷;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具有一定的人力資源管理(li)(li)或(huo)企業管理(li)(li)經驗,能獨(du)立(li)制(zhi)定績效(xiao)考(kao)核(he)方案(an)及進行(xing)制(zhi)度、流程;

工作地址
山東(dong)省日照(zhao)(zhao)市東(dong)港(gang)(gang)區·山東(dong)省日照(zhao)(zhao)市東(dong)港(gang)(gang)區中國人壽保險股份有限公(gong)司(si)日照(zhao)(zhao)市東(dong)港(gang)(gang)區支公(gong)司(si)
HR信息
孔女士
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在求職過程中如(ru)果遇到扣押證件、收取押金(jin)、提供擔保、強(qiang)迫入股集資、解凍資金(jin)、詐騙(pian)傳(chuan)銷、求職歧視、黑(hei)中介、人身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷、虛假宣傳(chuan)或其他違法違規行為。請及(ji)時(shi)保留(liu)證據,立即(ji)向平臺舉報投訴(su),必要時(shi)可以報警、起訴(su),維(wei)護自己的(de)合法權益。

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