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山東省日照市東港區?
| ?3-5年?
| ?本(ben)科(ke)? | ?30歲(sui)(sui)-45歲(sui)(sui)? |
?招1人? | ?全職(zhi)
崗位職責
1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制定員工的(de)福利政策，組織績效管理與考核，并進行管理人員的(de)績效面談(tan)；
崗位要求
1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4、具有解決復雜問題的能力；
5、很強的計劃性和實施執行的能力；
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
7、有3年以上經驗的優先考慮，中共黨員優先考慮。
8、本崗(gang)位(wei)為(wei)主管崗(gang)位(wei)。
工作地址
山(shan)東省日照市東港(gang)區·山(shan)海四路(lu)6號
HR信息
華車招聘
今日活躍
行政人事部
與HR聊聊
聊天(tian)意愿(yuan)
快(kuai)
回復間隔
3-5分(fen)鐘
活躍時段
活(huo)躍(yue)
上午9-10點
最(zui)活躍(yue)
安全警示
立即投訴
在求(qiu)職過程中(zhong)如(ru)果遇(yu)到扣押證件、收取押金、提供擔(dan)保(bao)、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷(xiao)、求(qiu)職歧(qi)視、黑(hei)中(zhong)介(jie)、人(ren)身攻擊、惡意騷擾、惡意營銷(xiao)、虛(xu)假(jia)宣傳或其他違法違規行(xing)為。請及時保(bao)留證據，立(li)即向平臺舉報(bao)投訴，必要時可以報(bao)警、起(qi)訴，維(wei)護自己的合法權(quan)益。
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