崗位職責
1、負責人資管理的流程、制度建設及部門內部其他工作規范的制定修改工作，并負責監督執行
2、圍繞公司制定的人資年度計劃，擬定崗位增減配置的提案，做好各職能部門的定編、定崗、定員工作
3、負責部門團隊搭建、管理，擅長各類中高級人才的甄別與選拔，完善公司人才儲備和梯隊建設
4、負責公司的招聘、錄用、培訓、晉升、調崗、辭退、4399在线视频免费观看建設工作
5、完成(cheng)上級領導交辦的其他工作
崗位要求
1、學歷相當，人力資源、管理或相關專業
2、三年以上企業崗位管理經驗
3、對現代企業人資管理模式有系統的了解和實踐，熟悉人資管理流程
4、具(ju)有解(jie)決復雜問題的能(neng)力，具(ju)備獨(du)立(li)工作及良好的工作推進(jin)能(neng)力
工作地址
山(shan)東省(sheng)泰(tai)安市(shi)泰(tai)山(shan)區省(sheng)莊啤酒(jiu)廠工業園東臨(lin)
展開(kai)地圖(tu)
HR信息
佟老師
3日內活躍
人力資源部
|
人事專員
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天(tian)意愿(yuan)
較(jiao)慢
回復(fu)間(jian)隔
大(da)于5分鐘
活躍時段 潛水
公司其(qi)他(ta)職(zhi)位 查看本公司更多職位
品管(guan)專員 09-18
2.5-5K 泰安市-泰山區 | 22歲(sui)-40歲(sui) | 高(gao)中
人力資源專員/助理 09-18
3-5K 泰安市-泰山區(qu) | 22歲-35歲 | 大專
設備維護工程師 09-18
4-8K 泰安市(shi)-泰山區 | 21歲-40歲 | 中專
軟件工程師 09-18
6-15K 泰安市-泰山(shan)區(qu) | 21歲-35歲 | 大專(zhuan)
基建負(fu)責人(ren) 09-18
8-15K 泰(tai)安市-泰(tai)山區 | 28歲-35歲 | 中(zhong)專(zhuan)
生產(chan)部長 09-18
4-5K 泰(tai)安(an)市-泰(tai)山區 | 25歲(sui)-35歲(sui) | 中專
家(jia)具/家(jia)電
私營企業(ye)
50~100人
山東(dong)省泰安市泰山區(qu)省莊啤酒廠工(gong)業園(yuan)東(dong)臨
感興趣的職位
齊魯人才網 本網站所有招聘信息，未經書面授權不得轉載 投訴電話：400-626-5151