崗位職責
1、負責人資管理的流程、制度建設及部門內部其他工作規范的制定修改工作,并負責監督執行
2、圍繞公司制定的人資年度計劃,擬定崗位增減配置的提案,做好各職能部門的定編、定崗、定員工作
3、負責部門團隊搭建、管理,擅長各類中高級人才的甄別與選拔,完善公司人才儲備和梯隊建設
4、負責公司的招聘、錄用、培訓、晉升、調崗、辭退、4399在线视频免费观看建設工作
5、完成(cheng)上級領(ling)導交辦的其他(ta)工(gong)作
崗位要求
1、學歷相當,人力資源、管理或相關專業
2、三年以上企業崗位管理經驗
3、對現代企業人資管理模式有系統的了解和實踐,熟悉人資管理流程
4、具有解決復(fu)雜問題的(de)能力,具備獨立(li)工作(zuo)及良好的(de)工作(zuo)推進能力
工作地址
山(shan)(shan)東(dong)省泰安市(shi)泰山(shan)(shan)區省莊啤酒廠工(gong)業園(yuan)東(dong)臨
展開地圖
HR信息
佟老師
3日內活躍
人力資源部
|
人事專員
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
較慢
回復間隔
大(da)于5分(fen)鐘
活(huo)躍(yue)時段 潛(qian)水
公司其他職(zhi)位(wei) 查看本公司更多職位
品管(guan)專(zhuan)員 09-18
2.5-5K 泰安(an)市(shi)-泰山區(qu) | 22歲-40歲 | 高中
人力資源專(zhuan)員/助理 09-18
3-5K 泰(tai)安(an)市-泰(tai)山區 | 22歲-35歲 | 大(da)專
設備維護工程師 09-18
4-8K 泰安(an)市-泰山區 | 21歲(sui)-40歲(sui) | 中專
軟件工程師 09-18
6-15K 泰安市-泰山(shan)區 | 21歲-35歲 | 大(da)專(zhuan)
基(ji)建負(fu)責人 09-18
8-15K 泰安市-泰山區 | 28歲-35歲 | 中專
生產部長 09-18
4-5K 泰安市-泰山區(qu) | 25歲(sui)(sui)-35歲(sui)(sui) | 中(zhong)專(zhuan)
家具/家電
私營企業
50~100人
山(shan)東省泰(tai)安市泰(tai)山(shan)區省莊啤酒廠工(gong)業園東臨(lin)
感興趣的職位