問(wen) 我(wo)剛入職沒多久(jiu)，馬上(shang)要(yao)開年終(zhong)會了，每個(ge)人(ren)都要(yao)在(zai)年終(zhong)會上(shang)發表對公司(si)的看法，我(wo)作為新人(ren)該如何發表自(zi)己(ji)的看法呢？

答 職(zhi)場(chang)新(xin)人要(yao)充(chong)分(fen)意識到自己是團(tuan)隊中的(de)后(hou)來者，也是資歷最淺的(de)新(xin)手。一般來說，領導和同(tong)事都是你在(zai)職(zhi)場(chang)上的(de)前輩。在(zai)這種情況下，新(xin)人在(zai)表達自己的(de)想法時(shi)(shi)，應該盡量采用(yong)低調、迂(yu)回(hui)的(de)方(fang)式。特別是當你的(de)觀(guan)點(dian)與其(qi)他(ta)同(tong)事有沖突時(shi)(shi)，要(yao)充(chong)分(fen)考(kao)慮(lv)到對(dui)方(fang)的(de)權威性(xing)，充(chong)分(fen)尊(zun)重他(ta)人的(de)意見。同(tong)時(shi)(shi)，表達自己的(de)觀(guan)點(dian)時(shi)(shi)也不(bu)要(yao)過于強調自我，應該更多地(di)站在(zai)對(dui)方(fang)的(de)立場(chang)考(kao)慮(lv)問題。