職場管理者該如何提高職場影響力?
[企業管(guan)理]
???解決者:熱心網友
問 我在部門中(zhong)擔任主管的職位,想要提高在同事中(zhong)的影響力,該做(zuo)哪些努力才能做(zuo)到呢?
答(da) 作(zuo)為部門主管(guan),如果想對(dui)同(tong)(tong)(tong)事有良好(hao)的影響力,就必須做(zuo)到(dao)以(yi)(yi)身(shen)作(zuo)則、以(yi)(yi)誠待人(ren)、以(yi)(yi)情(qing)動人(ren),以(yi)(yi)及以(yi)(yi)誠感人(ren),加強與同(tong)(tong)(tong)事之(zhi)間(jian)的溝通交流(liu)。遇到(dao)意見不(bu)(bu)合時,不(bu)(bu)要(yao)采取高壓政策,而要(yao)善于聽取同(tong)(tong)(tong)事的意見。因(yin)為廣納群言,才能激勵同(tong)(tong)(tong)事的主動性和工作(zuo)積(ji)極(ji)性。這(zhe)些都有助于在同(tong)(tong)(tong)事心中(zhong)建立(li)良好(hao)的形象。