問 我部門的幾位員(yuan)工常常因為業績不好而發愁，情緒也很低落(luo)，作(zuo)為主管(guan)，我該(gai)如何幫(bang)助他們(men)呢？

答 可(ke)以多和他們(men)談(tan)心，了解他們(men)情緒低落(luo)的原因(yin)，幫助他們(men)解決一(yi)些困難，和他們(men)親切交流(liu)、適(shi)時談(tan)心，或進行家訪，往(wang)往(wang)會使一(yi)個(ge)落(luo)后者成為一(yi)個(ge)精英(ying)。為營造職場(chang)良好氛圍，必須(xu)把大家緊(jin)緊(jin)地團結(jie)在一(yi)起，充分發揮每個(ge)人的才(cai)能(neng)。