問 什么是“漢(han)堡人(ren)才”？哪些人(ren)易淪為“漢(han)堡人(ren)才”？應該(gai)怎么避免呢？

答(da) 職(zhi)(zhi)場出現了“漢(han)(han)堡人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)”這一(yi)(yi)新鮮詞(ci)語(yu)。所(suo)謂(wei)“漢(han)(han)堡人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)”，指(zhi)的(de)(de)(de)(de)是具備足夠行業經驗和本科以(yi)上(shang)學歷，持有至少(shao)一(yi)(yi)項職(zhi)(zhi)業資(zi)(zi)格證書或技能(neng)證書，卻在跳(tiao)槽中(zhong)屢戰屢敗(bai)(bai)，得(de)不到理想職(zhi)(zhi)位(wei)和薪(xin)水(shui)的(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)。這群白領(ling)猶如(ru)巨大(da)的(de)(de)(de)(de)漢(han)(han)堡，外表光鮮，實(shi)際卻沒有多少(shao)“營(ying)養價值”。 據(ju)調查統計，跳(tiao)槽失敗(bai)(bai)者中(zhong)有58%的(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)屬(shu)于“漢(han)(han)堡”人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)。隨著用人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)單(dan)位(wei)對人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)的(de)(de)(de)(de)要求越來越高(gao)，“漢(han)(han)堡”人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)危機重重。 職(zhi)(zhi)業顧(gu)問認(ren)為(wei)(wei)(wei)，4類(lei)(lei)崗位(wei)上(shang)的(de)(de)(de)(de)職(zhi)(zhi)業人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)最容易淪為(wei)(wei)(wei)“漢(han)(han)堡”人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)： 1.技術崗位(wei)：以(yi)知(zhi)識(shi)(shi)(shi)型企業為(wei)(wei)(wei)主(zhu)，特(te)別是研發、設計類(lei)(lei)企業的(de)(de)(de)(de)技術崗位(wei)。 2.助理崗位(wei)：助理是職(zhi)(zhi)場中(zhong)最普通的(de)(de)(de)(de)職(zhi)(zhi)位(wei)之一(yi)(yi)，這類(lei)(lei)崗位(wei)門檻不高(gao)，缺(que)(que)乏競(jing)爭力(li)。 3.銷(xiao)售(shou)崗位(wei)：即(ji)(ji)使是享受高(gao)薪(xin)的(de)(de)(de)(de)高(gao)級(ji)銷(xiao)售(shou)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)，若平時只關(guan)心(xin)客(ke)戶(hu)資(zi)(zi)源(yuan)的(de)(de)(de)(de)挖掘(jue)，缺(que)(que)乏市(shi)場營(ying)銷(xiao)的(de)(de)(de)(de)知(zhi)識(shi)(shi)(shi)和眼光，不排除有很快進入“漢(han)(han)堡”隊伍的(de)(de)(de)(de)可(ke)(ke)能(neng)。 4.客(ke)服(fu)(fu)崗位(wei)：一(yi)(yi)般來說，客(ke)服(fu)(fu)工作(zuo)沒有技術含(han)量，即(ji)(ji)使跳(tiao)槽也只能(neng)向秘書、行政(zheng)等(deng)方面發展(zhan)。 職(zhi)(zhi)業顧(gu)問認(ren)為(wei)(wei)(wei)，即(ji)(ji)將或已經成為(wei)(wei)(wei)“漢(han)(han)堡人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)”的(de)(de)(de)(de)職(zhi)(zhi)場人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)，關(guan)鍵要完善自身的(de)(de)(de)(de)“技術知(zhi)識(shi)(shi)(shi)庫(ku)”和“資(zi)(zi)源(yuan)知(zhi)識(shi)(shi)(shi)庫(ku)”，兩方面缺(que)(que)一(yi)(yi)不可(ke)(ke)。前者指(zhi)專業技能(neng)、知(zhi)識(shi)(shi)(shi)儲備，后者指(zhi)行業相關(guan)的(de)(de)(de)(de)各類(lei)(lei)資(zi)(zi)源(yuan)，包括核心(xin)客(ke)戶(hu)、行業經驗、社(she)會資(zi)(zi)源(yuan)、品牌資(zi)(zi)源(yuan)、對競(jing)爭對手的(de)(de)(de)(de)信(xin)息掌握(wo)程度，以(yi)及對企業戰略發展(zhan)的(de)(de)(de)(de)思考(kao)能(neng)力(li)。