招聘都有哪些渠道,哪些方法比較靠譜,且效果比較好?

[企業管理] ???解決者:熱心網友

招聘都有哪些渠(qu)道(dao),哪些方(fang)法(fa)比(bi)較(jiao)靠譜(pu),且效果比(bi)較(jiao)好?

招(zhao)聘(pin)(pin)的(de)(de)話,主(zhu)要有這(zhe)(zhe)樣幾種渠(qu)道(dao)吧(ba) 第一(yi)(yi)、人(ren)才(cai)市場,受到時間的(de)(de)限制(zhi) 第二、報紙(zhi),信(xin)息(xi)不固定,今天也(ye)行有招(zhao)聘(pin)(pin)信(xin)息(xi),可(ke)能直到下周這(zhe)(zhe)個時間才(cai)可(ke)能再有,像有些(xie)報紙(zhi)就是(shi)一(yi)(yi)周一(yi)(yi)版(ban)的(de)(de)招(zhao)聘(pin)(pin)信(xin)息(xi) 第三、招(zhao)聘(pin)(pin)網站,這(zhe)(zhe)應該是(shi)最(zui)(zui)理想,也(ye)是(shi)最(zui)(zui)全面的(de)(de)招(zhao)聘(pin)(pin)信(xin)息(xi)了吧(ba),也(ye)是(shi)現在主(zhu)流我招(zhao)聘(pin)(pin)模式。