問 素質，是(shi)企(qi)業一直在尋找的，無論是(shi)前臺接待還是(shi)企(qi)業高管，那(nei)么如何才能(neng)招聘到高素質的人(ren)才？

答 首(shou)先你絕對(dui)有必要公布你的企(qi)業(ye)的價值觀，讓(rang)候選(xuan)人能夠看(kan)到，讓(rang)價值觀融(rong)入(ru)你的招聘策略之中(zhong)。其(qi)次(ci)尋找真正熱愛這份工作的人，使用(yong)評估(gu)測試。