問 作為(wei)公司的中層領導，我也認為(wei)員工應該有敬(jing)業精神(shen)，可是(shi)企業要(yao)求員工有敬(jing)業精神(shen)的原因是(shi)什(shen)么(me)？想這(zhe)里了解一(yi)下。

答 敬業(ye)(ye)(ye)非(fei)常重(zhong)要，因為敬業(ye)(ye)(ye)意味著(zhu)你忠(zhong)人之事，意味著(zhu)別(bie)人可以(yi)信(xin)(xin)任你，可以(yi)在你肩(jian)上增(zeng)加重(zhong)量，在你有了專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)，有了技(ji)能之后，如(ru)果(guo)再(zai)有很好的(de)職業(ye)(ye)(ye)道德和(he)敬業(ye)(ye)(ye)精神，你的(de)職業(ye)(ye)(ye)前景(jing)將會(hui)非(fei)常光明。即使(shi)你不想(xiang)(xiang)有所(suo)發展，不想(xiang)(xiang)升職，各(ge)種各(ge)樣的(de)機會(hui)也(ye)會(hui)來(lai)。所(suo)以(yi)，認真地告(gao)訴自(zi)(zi)己，做一(yi)個敬業(ye)(ye)(ye)的(de)人，踏實(shi)的(de)人，而不是投機者，相信(xin)(xin)你的(de)自(zi)(zi)信(xin)(xin)會(hui)在這個過程中(zhong)逐步得到提升。