問 我作為公司(si)的(de)中(zhong)層(ceng)領導，我想(xiang)問一下，績效評價面談的(de)意(yi)義是什么？

答(da) 績效評價面(mian)談要達到的(de)兩個(ge)目標(biao)，即：一是把員工的(de)績效情況反饋給(gei)他們；二是建立未來的(de)計(ji)劃(hua)，即確定（員工和主(zhu)管共同確定）員工下一步(bu)要達到的(de)績效目標(biao)。