單位如何安排職工享受年休假啊?
問(wen) 我們是(shi)一家(jia)新(xin)重辦的公司,想咨詢一下大家(jia),單位(wei)如何安(an)排職(zhi)工享受年(nian)休假啊?
答 年(nian)(nian)休(xiu)(xiu)假在1個(ge)年(nian)(nian)度(du)(du)內(nei)可以集中安(an)(an)排(pai),也可以分段(duan)安(an)(an)排(pai),一般不跨(kua)年(nian)(nian)度(du)(du)安(an)(an)排(pai)。單位因(yin)生(sheng)產(chan)(chan)、工(gong)作(zuo)特點(dian)確有必要跨(kua)年(nian)(nian)度(du)(du)安(an)(an)排(pai)職工(gong)年(nian)(nian)休(xiu)(xiu)假的(de),可以跨(kua)1個(ge)年(nian)(nian)度(du)(du)安(an)(an)排(pai)。 用(yong)人單位根據生(sheng)產(chan)(chan)、工(gong)作(zuo)的(de)具體情況,并考慮職工(gong)本人意愿,統籌安(an)(an)排(pai)年(nian)(nian)休(xiu)(xiu)假。用(yong)人單位確因(yin)工(gong)作(zuo)需要不能安(an)(an)排(pai)職工(gong)年(nian)(nian)休(xiu)(xiu)假或者跨(kua)1個(ge)年(nian)(nian)度(du)(du)安(an)(an)排(pai)年(nian)(nian)休(xiu)(xiu)假的(de),應征得職工(gong)本人同意。