問 在很(hen)多人眼里，職場上女(nv)(nv)性(xing)(xing)總不如男性(xing)(xing)，職場女(nv)(nv)性(xing)(xing)哪(na)些心(xin)理要不得？

答 1.亮產(chan)(chan)生(sheng)的(de)(de)優越感 推動女性(xing)(xing)追求成就(jiu)的(de)(de)心理關鍵是“社會(hui)(hui)(hui)接(jie)納(na)”，一(yi)些(xie)(xie)(xie)漂亮的(de)(de)女性(xing)(xing)會(hui)(hui)(hui)產(chan)(chan)生(sheng)“自(zi)己天生(sheng)就(jiu)有(you)被社會(hui)(hui)(hui)接(jie)納(na)的(de)(de)資本”的(de)(de)想法，工作(zuo)中就(jiu)不會(hui)(hui)(hui)再費力去“競(jing)(jing)(jing)爭(zheng)”。 2.性(xing)(xing)滋生(sheng)嫉妒心理 女性(xing)(xing)在(zai)(zai)愛情上或(huo)在(zai)(zai)對待同(tong)性(xing)(xing)時(shi)，往往“競(jing)(jing)(jing)爭(zheng)意(yi)(yi)識(shi)”十足。可惜，這種競(jing)(jing)(jing)爭(zheng)使(shi)她(ta)們失(shi)去已有(you)的(de)(de)優勢。一(yi)些(xie)(xie)(xie)女人自(zi)身(shen)的(de)(de)不足在(zai)(zai)于病態(tai)般的(de)(de)嫉妒，她(ta)們不善于協調自(zi)身(shen)的(de)(de)有(you)利因素，盲目地同(tong)那些(xie)(xie)(xie)本不應(ying)與之競(jing)(jing)(jing)爭(zheng)的(de)(de)對象去競(jing)(jing)(jing)爭(zheng)，最后失(shi)去大局。 3.功者的(de)(de)過(guo)于模(mo)仿 很多女性(xing)(xing)喜歡將注意(yi)(yi)力放在(zai)(zai)對原有(you)思(si)維結果的(de)(de)模(mo)仿上，這是女性(xing)(xing)在(zai)(zai)那些(xie)(xie)(xie)模(mo)仿性(xing)(xing)強的(de)(de)領域易出成績(ji)的(de)(de)主要原因，而這也成了她(ta)們不善于創(chuang)造性(xing)(xing)工作(zuo)的(de)(de)最大心理障礙。