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五(wu)月份已(yi)經過半，如(ru)火如(ru)荼的校園招聘(pin)會也落(luo)下(xia)了帷幕，不少畢(bi)業(ye)(ye)生也即將踏入社(she)會。山東省作為(wei)我國人才(cai)培養大省，據統(tong)計，今年(nian)畢(bi)業(ye)(ye)生人數(shu)再(zai)創新高，將達到 65 萬。那么，今年(nian)畢(bi)業(ye)(ye)生就業(ye)(ye)市場行(xing)情(qing)如(ru)何 ? 齊魯人才(cai)網近(jin)期發布(bu)了一組數(shu)據，一起(qi)來看看吧 !

山東超(chao)半數畢業(ye)(ye)生不急于就(jiu)業(ye)(ye)

上(shang)圖為(wei)(wei)應屆畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)去(qu)向調查，據(ju)調查顯示(shi)，隨著慢就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)興起，今(jin)年(nian)山東地區(qu)應屆生(sheng)(sheng)直接就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)人數(shu)僅占(zhan) 47.53%，有(you) 24.75% 的(de)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)表示(shi)將優先選(xuan)擇考(kao)取公務(wu)員、事業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)編，選(xuan)擇考(kao)研 / 專升本的(de)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)也相對(dui)較(jiao)多(duo)，占(zhan)比為(wei)(wei) 19.8%，此(ci)外另有(you) 2.97% 的(de)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)對(dui)自己(ji)缺(que)少相應的(de)規劃(hua)，就(jiu)(jiu)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)去(qu)向表示(shi)未確定。就(jiu)(jiu)此(ci)深入分析不難發(fa)現，山東地區(qu)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)觀相對(dui)較(jiao)為(wei)(wei)保守，雖然大(da)多(duo)數(shu)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)依然選(xuan)擇就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)，但畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)對(dui) " 鐵(tie)飯碗(wan) " 和高(gao)學歷的(de)追求也在(zai)與日(ri)俱增(zeng)，那么(me)今(jin)年(nian)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)(sheng)薪酬(chou)是(shi)多(duo)少 ? 就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)傾(qing)向的(de)降低是(shi)否受(shou)薪酬(chou)影響呢(ni) ?

薪酬期望度(du)降(jiang)低，畢業(ye)生(sheng)普遍 " 自貶(bian)身價 "

上圖為(wei)應屆畢(bi)業(ye)(ye)生薪(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)酬(chou)(chou)分(fen)布情況，從崗(gang)位(wei)薪(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)酬(chou)(chou)分(fen)布來看：有(you) 52.8% 的(de)畢(bi)業(ye)(ye)生維(wei)持(chi)在 3-5k，5-7k 月薪(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)者也(ye)(ye)大(da)有(you)人在，人數(shu)(shu)占(zhan)比(bi)(bi)(bi)為(wei) 21.6% 甚至(zhi)超越了 0-3k 月薪(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)者，應屆生 " 薪(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)酬(chou)(chou)破萬 " 也(ye)(ye)是(shi)(shi)存在的(de)，只是(shi)(shi)占(zhan)比(bi)(bi)(bi)較(jiao)低(di)僅為(wei) 0.8%。通(tong)過對應屆生期望薪(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)酬(chou)(chou)分(fen)析(xi)不難(nan)發(fa)現，0-3k 月薪(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)是(shi)(shi)大(da)多數(shu)(shu)求職者的(de)心頭所好，占(zhan)比(bi)(bi)(bi)高達 51.7%，3-5k 月薪(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)占(zhan)比(bi)(bi)(bi)為(wei) 35.7%，5-7k 薪(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)酬(chou)(chou)僅為(wei) 7%，同實際崗(gang)位(wei)薪(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)酬(chou)(chou)差距(ju)較(jiao)大(da)。這也(ye)(ye)不難(nan)理解為(wei)，面臨如此嚴峻的(de)就業(ye)(ye)形勢(shi)，絕(jue)大(da)多數(shu)(shu)應屆生為(wei)找尋(xun)工作，選擇 " 自貶身價 "。

" 專本 " 薪(xin)酬(chou)差距縮短，博(bo)士(shi)生(sheng)薪(xin)酬(chou) " 破萬(wan) "

眾所(suo)周知，當前學(xue)歷的高(gao)低往(wang)往(wang)決定薪酬(chou)的高(gao)低，由上圖可知，目前山(shan)東地區(qu)博士(shi)應(ying)屆(jie)生(sheng)薪酬(chou)最高(gao)并成(cheng)功 " 破萬 " 達到了(le) 10037 元(yuan)(yuan)，碩(shuo)士(shi)生(sheng)以 6512 元(yuan)(yuan)位列第(di)二，兩者間差(cha)距較大(da)，本科、專科應(ying)屆(jie)生(sheng)薪酬(chou)分別為 4296 元(yuan)(yuan)和(he) 4136 元(yuan)(yuan)。通過對(dui)比各學(xue)歷層(ceng)次薪酬(chou)差(cha)距，本科生(sheng)無疑最為尷尬，其薪酬(chou)與碩(shuo)士(shi)生(sheng)相(xiang)(xiang)差(cha) 2216 元(yuan)(yuan)，但是與專科生(sheng)僅(jin)相(xiang)(xiang)差(cha) 160 元(yuan)(yuan)。

通過(guo)專(zhuan)科(ke)、本科(ke)畢(bi)業生薪酬(chou)(chou)差距縮(suo)(suo)短(duan)可以看(kan)出(chu)，當前，山東企(qi)業對(dui)專(zhuan)業技能性人才(cai)的需求越來越大，不得不開出(chu)高工資加以吸(xi)引 ; 相對(dui)而言，因(yin)為大學擴招本科(ke)各專(zhuan)業畢(bi)業生都達到飽(bao)和，競爭(zheng)越來越激烈(lie)的情況下薪酬(chou)(chou)漲幅(fu)也不甚(shen)明(ming)顯，二者之間的差距因(yin)此縮(suo)(suo)小。

" 三核 " 優(you)勢明顯，畢業生(sheng)多有 " 戀(lian)校 " 情節

上圖為(wei)畢(bi)(bi)業生(sheng)省內(nei)流(liu)向，濟青煙三(san)地(di)備受畢(bi)(bi)業生(sheng)青睞(lai)，優勢巨(ju)大(da)，占(zhan)比(bi)分別為(wei) 11.64%、10.71% 和(he) 10.34%，以(yi)上三(san)地(di)多年來一直占(zhan)據山東省 GDP 排名的(de)(de)前(qian)三(san)甲，濰(wei)坊青睞(lai)度(du)也相對較(jiao)高，其占(zhan)比(bi)為(wei) 9.81%，對此(ci)我們也可以(yi)理解為(wei)，城(cheng)(cheng)市的(de)(de)發展(zhan)前(qian)景以(yi)成為(wei)畢(bi)(bi)業生(sheng)首先考慮(lv)要素，除此(ci)之外，以(yi)上地(di)區擁有眾多高校及(ji)龐(pang)大(da)的(de)(de)學(xue)(xue)生(sheng)群體，不(bu)少畢(bi)(bi)業生(sheng)都有 " 戀校情(qing)節 " 即就業首選大(da)學(xue)(xue)所在城(cheng)(cheng)市，因此(ci)以(yi)上城(cheng)(cheng)市青睞(lai)度(du)相對較(jiao)高。

文(wen)職類崗位備受青睞，化(hua)工技術最受歡迎(ying)

崗位競(jing)爭 = 簡歷(li)投(tou)遞(di)量 / 崗位發(fa)布(bu)量，通過(guo)崗位競(jing)爭指數(shu)的高低可以更(geng)直(zhi)觀反(fan)映(ying)出(chu)該(gai)崗位的受歡迎(ying)度，即數(shu)值越(yue)大，崗位越(yue)受歡迎(ying)。

通過對應屆(jie)生(sheng)崗(gang)(gang)位競(jing)爭指(zhi)數(shu)(shu)分析來(lai)看(kan)，當前(qian)，化工技術以(yi) 24.16 的崗(gang)(gang)位競(jing)爭指(zhi)數(shu)(shu)無(wu)疑最(zui)受山(shan)東(dong)畢業生(sheng)青(qing)睞(lai)，工程(cheng)項目管理(li)青(qing)睞(lai)度也相對較高 , 競(jing)爭指(zhi)數(shu)(shu)為 20.22。就(jiu)崗(gang)(gang)位性(xing)質來(lai)看(kan)，以(yi)會計、出納、人力資源(yuan)助理(li)、行(xing)政助理(li)等為代表的文職類崗(gang)(gang)位備受青(qing)睞(lai)，以(yi)上崗(gang)(gang)位就(jiu)業門檻相對較低，加之多(duo)為室內工作，環境好，壓力小，以(yi)上因素(su)無(wu)疑都影(ying)響著的畢業生(sheng)的選(xuan)擇。