齊魯人才網:解析山東邊緣化的三線城市如何在搶人大戰中勝出
齊魯人才網 . 2019-05-24發布

2018年(nian)初,山東(dong)17地市(shi)(shi)一(yi)場波瀾壯闊的(de)(de)“搶人(ren)大(da)戰”全面爆發(fa),長期被(bei)視為(wei)發(fa)展(zhan)負擔的(de)(de)人(ren)口(kou),已越(yue)來越(yue)被(bei)認為(wei)是(shi)城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)發(fa)展(zhan)的(de)(de)基礎和動力(li)。“城(cheng)(cheng)美、錢多、速來”,落戶零(ling)門檻、工(gong)作生活(huo)補助(zhu)、租房買房補貼等成了(le)“搶人(ren)”標(biao)配,其中最火的(de)(de)莫(mo)過于大(da)家(jia)眼中的(de)(de)“新一(yi)線城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)”或“準(zhun)一(yi)線城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)”。邊緣化的(de)(de)三線城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)如(ru)何實現逆襲?難道只(zhi)能坐以待斃,淪落到(dao)被(bei)“吸血”的(de)(de)境(jing)地嗎?又(you)是(shi)一(yi)年(nian)畢(bi)業(ye)季,山東(dong)作為(wei)人(ren)才(cai)大(da)省,2016年(nian)高校畢(bi)業(ye)生達到(dao)56.4萬人(ren),2017年(nian)突(tu)破60萬人(ren),2018年(nian)在(zai)65萬人(ren)以上。如(ru)此龐(pang)大(da)的(de)(de)數據(ju),可以說誰抓住(zhu)了(le)當代畢(bi)業(ye)生,誰就搶占了(le)城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)未(wei)來發(fa)展(zhan)的(de)(de)源動力(li)。

1.png



《2017年(nian)山(shan)(shan)東(dong)省大學生(sheng)(sheng)(sheng)畢業生(sheng)(sheng)(sheng)就業質量年(nian)度報告》數(shu)據顯示,山(shan)(shan)東(dong)省2017年(nian)高(gao)校畢業生(sheng)(sheng)(sheng)不(bu)同學歷(li)(li)(li)人(ren)(ren)群數(shu)及占比,2017屆非師(shi)范類高(gao)校畢業生(sheng)(sheng)(sheng)生(sheng)(sheng)(sheng)源數(shu)量按學歷(li)(li)(li)結構統計,專科(ke)(高(gao)職)生(sheng)(sheng)(sheng)最多(duo),為31.78萬(wan)(wan)人(ren)(ren),占56.20%;其次是(shi)本科(ke)生(sheng)(sheng)(sheng),為22.73萬(wan)(wan)人(ren)(ren),占40.21%;另外,研究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)2.03萬(wan)(wan)人(ren)(ren)(其中,博士研究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)0.12萬(wan)(wan)人(ren)(ren),碩士研究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)1.91萬(wan)(wan)人(ren)(ren)),占3.59%。綜合數(shu)據對比可以看出,專科(ke)學歷(li)(li)(li)人(ren)(ren)群是(shi)山(shan)(shan)東(dong)就業市場(chang)的主力軍。但是(shi)整合山(shan)(shan)東(dong)17地市“搶人(ren)(ren)大戰”優惠(hui)政策,直接受益(yi)人(ren)(ren)群學歷(li)(li)(li)起點必須為“本科(ke)及以上學歷(li)(li)(li)”,那這(zhe)30多(duo)萬(wan)(wan)的專科(ke)學歷(li)(li)(li)人(ren)(ren)群該何去何從(cong)?

“搶人(ren)(ren)大戰”是(shi)城市之間(jian)的競爭,歸(gui)根(gen)到底是(shi)人(ren)(ren)口的爭奪戰。30萬專(zhuan)科(ke)學(xue)歷人(ren)(ren)群(qun)將被哪些城市接納(na)?哪個城市占據了專(zhuan)科(ke)人(ren)(ren)群(qun)吸納(na)的制(zhi)高點?山(shan)東(dong)本(ben)地招(zhao)聘(pin)網站——齊(qi)魯人(ren)(ren)才網抽取山(shan)東(dong)17地市120萬家(jia)會員企業招(zhao)聘(pin)需(xu)求與12萬專(zhuan)科(ke)應屆生(sheng)求職簡(jian)歷樣(yang)本(ben),獨家(jia)解讀三線城市的搶人(ren)(ren)策略(lve)!

2.png


如(ru)圖所示(shi),專(zhuan)科學(xue)歷(li)需(xu)求(qiu)崗(gang)(gang)位量(liang)(liang)排名前五的城(cheng)市(shi)是:濟(ji)南(nan)、濰坊、濟(ji)寧(ning)、泰安和(he)東(dong)(dong)營。其(qi)中(zhong)濟(ji)南(nan)專(zhuan)科學(xue)歷(li)需(xu)求(qiu)崗(gang)(gang)位量(liang)(liang)占(zhan)比(bi)(bi)達到了16.18%,濰坊占(zhan)比(bi)(bi)為11.26%,濟(ji)寧(ning)占(zhan)比(bi)(bi)10.44%,泰安與東(dong)(dong)營在8.5%左右。從城(cheng)市(shi)區域位置看(kan),主要集中(zhong)在山東(dong)(dong)中(zhong)東(dong)(dong)部及魯西南(nan)地區。

按照山東專(zhuan)科學(xue)歷人才需求(qiu)崗位(wei)量(liang)排名分析,前(qian)十名中傳統行業(ye)(ye)占據(ju)絕(jue)大(da)多(duo)數席位(wei),機(ji)械/設備(bei)/重工需求(qiu)量(liang)最大(da),其次是(shi)建(jian)筑/建(jian)材/工程行業(ye)(ye),排在第三位(wei)的是(shi)互聯網/電子(zi)商務。

綜合城(cheng)市(shi)(shi)需(xu)求(qiu)量(liang)及行業(ye)(ye)(ye)需(xu)求(qiu)量(liang)可以看(kan)出,專科人才的(de)需(xu)求(qiu)與城(cheng)市(shi)(shi)產業(ye)(ye)(ye)結構有(you)直(zhi)接性關(guan)系(xi),以濰(wei)坊和濟寧為(wei)例。濰(wei)坊是全(quan)國重要的(de)裝(zhuang)(zhuang)(zhuang)備制(zhi)(zhi)造(zao)(zao)(zao)業(ye)(ye)(ye)基(ji)地,是著名(ming)的(de)“動(dong)力(li)之城(cheng)”。制(zhi)(zhi)造(zao)(zao)(zao)業(ye)(ye)(ye)實力(li)雄厚(hou),全(quan)市(shi)(shi)形成了機械裝(zhuang)(zhuang)(zhuang)備、石化鹽(yan)化、食品(pin)加(jia)工(gong)、紡織(zhi)服裝(zhuang)(zhuang)(zhuang)、汽(qi)車(che)(che)制(zhi)(zhi)造(zao)(zao)(zao)、造(zao)(zao)(zao)紙包裝(zhuang)(zhuang)(zhuang)六大傳統支柱產業(ye)(ye)(ye)和電子(zi)信息、生(sheng)物醫藥(yao)、節能(neng)環保(bao)、智(zhi)能(neng)裝(zhuang)(zhuang)(zhuang)備、海洋裝(zhuang)(zhuang)(zhuang)備、新能(neng)源(yuan)汽(qi)車(che)(che)六大新興產業(ye)(ye)(ye)雙輪驅動(dong)、比(bi)翼齊飛(fei)的(de)壯闊局面。全(quan)市(shi)(shi)擁(yong)有(you)過(guo)百億元企(qi)業(ye)(ye)(ye)15家,濰(wei)柴集團(tuan)、海化集團(tuan)、歌爾聲學、孚日(ri)集團(tuan)等一批大型企(qi)業(ye)(ye)(ye)在(zai)國內外具有(you)較強的(de)影響(xiang)力(li)。

濟寧(ning)(ning)是一座以煤炭(tan)為基(ji)礎的資源型城市,但是隨著近(jin)幾年產業(ye)(ye)升級,濟寧(ning)(ning)成為了魯西地(di)區(qu)先進制(zhi)造業(ye)(ye)基(ji)地(di)。依托(tuo)山推股份、山重(zhong)建機(ji)、重(zhong)汽(qi)商用車(che)(che)、濟寧(ning)(ning)玉(yu)柴、東(dong)華(hua)重(zhong)工、航宇船舶等龍頭企(qi)業(ye)(ye),重(zhong)點發展工程機(ji)械、汽(qi)車(che)(che)及(ji)零(ling)部(bu)件兩大支柱性產業(ye)(ye),是國內重(zhong)要的裝備制(zhi)造產業(ye)(ye)基(ji)地(di)。同時高速發展的汽(qi)車(che)(che)產業(ye)(ye),形成了完善的零(ling)部(bu)件配套體系,形成整車(che)(che)、主機(ji)和關鍵零(ling)部(bu)件的完整汽(qi)車(che)(che)產業(ye)(ye)鏈。

隨著(zhu)互聯(lian)網+工(gong)(gong)業(ye)(ye)以及新舊(jiu)動能轉(zhuan)換等(deng)時代背(bei)景,引(yin)發(fa)的產業(ye)(ye)升級越(yue)(yue)來越(yue)(yue)深入化(hua),傳統(tong)行業(ye)(ye)面臨著(zhu)從(cong)勞動密集型(xing)向(xiang)人工(gong)(gong)智能型(xing)生產的轉(zhuan)型(xing),基礎操(cao)(cao)作崗位也從(cong)初中或高(gao)中學歷(li)(li)等(deng)學歷(li)(li)層次的普(pu)工(gong)(gong)迭代為(wei)懂(dong)計算機操(cao)(cao)作、專業(ye)(ye)技(ji)能強(qiang)的技(ji)工(gong)(gong)型(xing)人才(cai)。經過專業(ye)(ye)學習的大專畢(bi)業(ye)(ye)生成了優質(zhi)的人選(xuan)。

3.png

作為(wei)(wei)傳統行業(ye)企業(ye),用工(gong)成本(ben)(ben)是(shi)(shi)企業(ye)重點(dian)考(kao)慮的問題。對比(bi)不(bu)同學(xue)歷(li)層次崗位薪酬可(ke)以看出,本(ben)(ben)科學(xue)歷(li)崗位薪酬為(wei)(wei)6132元,碩士(shi)學(xue)歷(li)崗位薪酬為(wei)(wei)7479元,博士(shi)則(ze)是(shi)(shi)萬元以上,達到了14170元,專(zhuan)(zhuan)科學(xue)歷(li)崗位薪酬相對較(jiao)低(di),為(wei)(wei)5181元。企業(ye)將專(zhuan)(zhuan)科培養出來的學(xue)生評價(jia)(jia)為(wei)(wei)“實踐能力強、好(hao)塑造、待遇要求合理、不(bu)眼高(gao)手低(di)”,歸(gui)根結底是(shi)(shi)因為(wei)(wei)大(da)專(zhuan)(zhuan)生的性價(jia)(jia)比(bi)較(jiao)高(gao),能干(gan)活,肯(ken)吃苦(ku),工(gong)資(zi)水平(ping)相對較(jiao)低(di),這也是(shi)(shi)大(da)專(zhuan)(zhuan)生就業(ye)的優勢。

4.png


如上圖所示,專(zhuan)科(ke)學(xue)歷(li)需求(qiu)(qiu)崗位招聘(pin)對(dui)專(zhuan)業(ye)(ye)要(yao)求(qiu)(qiu)主要(yao)集中(zhong)在機械(xie)類(lei)(lei)、電氣類(lei)(lei)、計算(suan)機類(lei)(lei)、土木(mu)類(lei)(lei)、化工(gong)技術以(yi)及電子(zi)信息類(lei)(lei)等(deng)理工(gong)科(ke)專(zhuan)業(ye)(ye)。招聘(pin)行(xing)業(ye)(ye)市(shi)場化講究(jiu)供求(qiu)(qiu)關系,濰坊、濟寧、東營等(deng)二三線城市(shi)對(dui)專(zhuan)科(ke)生的需求(qiu)(qiu)迫切,但是也要(yao)看與專(zhuan)科(ke)學(xue)歷(li)求(qiu)(qiu)職者自主求(qiu)(qiu)職意向(xiang)地(di)是否(fou)一致?

6.png

從(cong)上(shang)圖專科(ke)畢業生流向(xiang)城(cheng)市(shi)可(ke)以看(kan)出,濟南專科(ke)生流入最(zui)多,占比為10.86%;濟寧排在第二位,人才流入占比為10.8%;第三名為東(dong)營和濰坊,占比都是(shi)10.37%,從(cong)專科(ke)生流向(xiang)看(kan),個(ge)人務實(shi)態度明顯。“準一線城(cheng)市(shi)”或“新一線城(cheng)市(shi)”人才門(men)檻高(gao)、房價高(gao)、房租(zu)貴、交通堵、落戶難,作為大專學歷的(de)人群毫無競爭(zheng)力(li)。所以主動選擇(ze)(ze)生活壓力(li)較小的(de)三線城(cheng)市(shi)的(de)確是(shi)不(bu)錯的(de)選擇(ze)(ze)。


城市房(fang)價與薪資水平,直接決定著未(wei)來的(de)家庭幸福指(zhi)(zhi)數。從齊(qi)魯(lu)人才網發布的(de)山東部分地市崗位薪酬排名及(ji)購房(fang)難度指(zhi)(zhi)數(房(fang)價/崗位薪酬)可以看出(chu),東營的(de)購房(fang)難度指(zhi)(zhi)數只有1.23,濰坊(fang)購房(fang)難度指(zhi)(zhi)數為(wei)1.25,臨沂為(wei)1.29,濟寧為(wei)1.41,相對(dui)于(yu)青島的(de)3.85和(he)濟南的(de)3.15,個人生(sheng)活壓力將大(da)(da)大(da)(da)降低。

山東17地(di)市“搶(qiang)人大(da)戰”如火如荼(tu),以(yi)濰(wei)坊、濟寧、東營(ying)等三線城市另辟(pi)蹊徑,形成(cheng)了(le)專(zhuan)(zhuan)科生的(de)“搶(qiang)奪(duo)戰”,傳統行業(ye)產業(ye)升級帶(dai)來的(de)生產力迭代(dai)為專(zhuan)(zhuan)科生創造(zao)了(le)大(da)量的(de)就業(ye)機會,城市基礎設施完善(shan),經(jing)濟實力雄(xiong)厚,為城市入(ru)住者(zhe)提(ti)供(gong)(gong)了(le)事宜的(de)生活環境。另外相對較低的(de)房價(jia),給流入(ru)者(zhe)提(ti)供(gong)(gong)了(le)購房可(ke)能,降(jiang)低了(le)生活成(cheng)本(ben),提(ti)高家庭幸福指數(shu)。