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時光匆匆，2021年(nian)又(you)過半了，經(jing)濟環境(jing)的(de)不確(que)定性和新興(xing)產業(ye)的(de)高(gao)速發(fa)(fa)展(zhan)對職場(chang)人的(de)錢包帶來哪些影響？2021年(nian)上半年(nian)山(shan)(shan)東就業(ye)市場(chang)職場(chang)人薪(xin)酬(chou)狀況呈何種(zhong)態勢？山(shan)(shan)東本土(tu)求職招聘網(wang)站——齊(qi)魯人才(cai)網(wang)于近期整(zheng)理并發(fa)(fa)布了《2021年(nian)山(shan)(shan)東省(sheng)半年(nian)度就業(ye)市場(chang)薪(xin)酬(chou)報告》，對山(shan)(shan)東省(sheng)半年(nian)度薪(xin)酬(chou)狀況做出詳細分析，為招聘企業(ye)和求職者提供(gong)參(can)考。

注：文中薪(xin)(xin)酬(chou)數(shu)據為(wei)齊(qi)魯人(ren)才網正(zheng)在發生招聘交易的(de)市場化平均薪(xin)(xin)酬(chou)，并(bing)不能完(wan)全代(dai)表實際薪(xin)(xin)酬(chou)，時間截止日期為(wei)2021年7月(yue)1日。

2021上半年山東職場人均月薪6452元，繼續向高薪傾斜

據齊魯人才網數據顯示，2021上(shang)半(ban)年山東市場化平(ping)均(jun)薪(xin)酬達6452元，市場化薪(xin)酬整(zheng)體繼續向“高薪(xin)區(qu)(qu)間”傾斜，其(qi)中5-7k區(qu)(qu)間段(duan)占比(bi)(bi)(bi)(bi)最高，為(wei)43.25%，與(yu)2020年上(shang)半(ban)年相(xiang)(xiang)比(bi)(bi)(bi)(bi)增長1.1個百分(fen)點；7-10k區(qu)(qu)間段(duan)和10k+區(qu)(qu)間段(duan)占比(bi)(bi)(bi)(bi)與(yu)2020年上(shang)半(ban)年相(xiang)(xiang)比(bi)(bi)(bi)(bi)分(fen)別增長0.27和1.07個百分(fen)點；0-3k和3-5k區(qu)(qu)間段(duan)占比(bi)(bi)(bi)(bi)分(fen)別為(wei)3.89%和30.57%，與(yu)2020年上(shang)半(ban)年相(xiang)(xiang)比(bi)(bi)(bi)(bi)分(fen)別下降了0.46和1.98個百分(fen)點。

隨著勞動年齡人(ren)口(kou)增長放慢，人(ren)口(kou)紅利的(de)逐(zhu)漸消失，市(shi)(shi)場(chang)化人(ren)才競爭的(de)白熱(re)化，用人(ren)單位對于(yu)人(ren)才的(de)爭奪(duo)也在(zai)愈發激烈(lie)，因(yin)(yin)此大多數企(qi)業也紛紛用高薪(xin)優勢(shi)來吸引求職(zhi)者，提高職(zhi)場(chang)人(ren)的(de)工資(zi)福利待遇，也成為(wei)了企(qi)業留人(ren)與(yu)招人(ren)的(de)重要法(fa)寶，因(yin)(yin)此市(shi)(shi)場(chang)化薪(xin)酬整體向(xiang)高薪(xin)傾斜(xie)也不難(nan)理解。

留才還需薪酬高，博士薪酬達17980元

如上圖所(suo)示，2021年(nian)(nian)上半(ban)年(nian)(nian)博士學(xue)(xue)歷(li)(li)人(ren)才(cai)的(de)市(shi)(shi)場(chang)化薪(xin)(xin)酬(chou)為(wei)17980元(yuan)(yuan)，名列榜首，相(xiang)(xiang)較(jiao)2020年(nian)(nian)上半(ban)年(nian)(nian)相(xiang)(xiang)比(bi)上漲了826元(yuan)(yuan)；碩(shuo)士學(xue)(xue)歷(li)(li)人(ren)才(cai)的(de)市(shi)(shi)場(chang)化薪(xin)(xin)酬(chou)為(wei)9290元(yuan)(yuan)，2021年(nian)(nian)上半(ban)年(nian)(nian)的(de)碩(shuo)士學(xue)(xue)歷(li)(li)人(ren)才(cai)市(shi)(shi)場(chang)化平均薪(xin)(xin)酬(chou)與2020年(nian)(nian)上半(ban)年(nian)(nian)相(xiang)(xiang)比(bi)較(jiao)為(wei)穩定；本科(ke)學(xue)(xue)歷(li)(li)人(ren)才(cai)的(de)市(shi)(shi)場(chang)化薪(xin)(xin)酬(chou)為(wei)7604元(yuan)(yuan)，專科(ke)學(xue)(xue)歷(li)(li)人(ren)才(cai)市(shi)(shi)場(chang)化平均薪(xin)(xin)酬(chou)為(wei)6540元(yuan)(yuan)，與2020年(nian)(nian)上半(ban)年(nian)(nian)相(xiang)(xiang)比(bi)分(fen)別上漲515元(yuan)(yuan)和447元(yuan)(yuan)。

“21世(shi)紀什么最貴(gui)？人(ren)才。”這(zhe)句略帶調(diao)侃的(de)電影臺詞，印證當前愈(yu)演愈(yu)烈的(de)“搶人(ren)大戰(zhan)”狀況。人(ren)才是創新(xin)的(de)核心要素也是一切發展的(de)戰(zhan)略資源(yuan)，后疫情時(shi)代，山東(dong)省(sheng)更(geng)加注重人(ren)才結構的(de)優化升(sheng)級，對(dui)于高學歷(li)、高能力(li)(li)、高專業(ye)化的(de)人(ren)才需求與日俱增，但人(ren)才供需仍是“僧(seng)多粥少”，并且隨(sui)著“搶人(ren)大戰(zhan)”的(de)持(chi)續升(sheng)級，各(ge)地市乃(nai)至(zhi)各(ge)企業(ye)在爭奪人(ren)才資源(yuan)、激發當地活力(li)(li)、增強發展動力(li)(li)方面所做出了巨大資金投入(ru)，薪酬作為留住人(ren)才的(de)關(guan)鍵籌碼(ma)，博士月薪上萬也在情理(li)之(zhi)中。

互聯網占據十大高薪行業四席，榜首薪酬達10765元

如(ru)上圖數據(ju)所(suo)示，計(ji)算機(ji)服務（系統/數據(ju)/維護）在2021年山(shan)東省半年度市(shi)場化(hua)薪酬(chou)(chou)中(zhong)奪得榜首，市(shi)場化(hua)薪酬(chou)(chou)達10765元；醫療(liao)設備/器械排名第二，市(shi)場化(hua)薪酬(chou)(chou)為9355元；學術(shu)科研市(shi)場化(hua)薪酬(chou)(chou)為8377元，位居第三。

由圖中(zhong)可以(yi)發(fa)現，十大(da)高薪行業(ye)(ye)(ye)(ye)中(zhong)互聯(lian)網相關(guan)行業(ye)(ye)(ye)(ye)占(zhan)據(ju)四席，可以(yi)看出(chu)近幾年(nian)互聯(lian)網行業(ye)(ye)(ye)(ye)展現出(chu)前所未有的(de)發(fa)展潛力(li)。近年(nian)來，山東省數字經(jing)(jing)濟核心產業(ye)(ye)(ye)(ye)持續(xu)走強(qiang)，對數字經(jing)(jing)濟帶動(dong)作用(yong)不(bu)斷(duan)增(zeng)加。各(ge)種新業(ye)(ye)(ye)(ye)態不(bu)斷(duan)涌現，在增(zeng)強(qiang)經(jing)(jing)濟發(fa)展活(huo)力(li)、提高資(zi)源(yuan)配置效率、推動(dong)傳統產業(ye)(ye)(ye)(ye)轉型升級(ji)等(deng)方面發(fa)揮(hui)了(le)重要作用(yong)，因此相關(guan)專業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)優(you)秀人(ren)(ren)才(cai)(cai)存在很大(da)缺口，企業(ye)(ye)(ye)(ye)必須拿出(chu)高薪資(zi)好待(dai)遇才(cai)(cai)能(neng)吸引優(you)秀人(ren)(ren)才(cai)(cai)。

濟青“雙子星”迅猛發展，“臨沂速度”表現亮眼

從上(shang)(shang)(shang)圖(tu)2021-2021年(nian)(nian)上(shang)(shang)(shang)半(ban)年(nian)(nian)同(tong)期山東市(shi)場(chang)(chang)化(hua)(hua)薪酬(chou)(chou)按地市(shi)排名(ming)來(lai)看，青島一馬當先，其(qi)市(shi)場(chang)(chang)化(hua)(hua)平(ping)均(jun)薪酬(chou)(chou)為(wei)7095元(yuan)(yuan)；濟(ji)南以6998元(yuan)(yuan)的市(shi)場(chang)(chang)化(hua)(hua)平(ping)均(jun)薪酬(chou)(chou)排名(ming)第二；臨沂市(shi)場(chang)(chang)化(hua)(hua)平(ping)均(jun)薪酬(chou)(chou)為(wei)6858元(yuan)(yuan)，與(yu)2020年(nian)(nian)上(shang)(shang)(shang)半(ban)年(nian)(nian)相比上(shang)(shang)(shang)漲了(le)150元(yuan)(yuan)；濰(wei)坊和濟(ji)寧市(shi)場(chang)(chang)化(hua)(hua)平(ping)均(jun)薪酬(chou)(chou)與(yu)2020年(nian)(nian)上(shang)(shang)(shang)半(ban)年(nian)(nian)相比分別上(shang)(shang)(shang)漲了(le)159元(yuan)(yuan)和520元(yuan)(yuan)。

毋庸置疑，濟青(qing)“雙(shuang)子星(xing)”常(chang)年占據(ju)前二(er)，作為(wei)山東(dong)省發(fa)展(zhan)(zhan)實力最(zui)強(qiang)、經(jing)濟水平更高的(de)(de)兩座城市(shi)(shi)，對于搶奪人才(cai)的(de)(de)薪酬待遇自然也(ye)不會吝嗇(se)。近年來(lai)，臨沂市(shi)(shi)貫徹新發(fa)展(zhan)(zhan)理念，融入新發(fa)展(zhan)(zhan)格局(ju)，發(fa)揮(hui)商(shang)貿優(you)勢。臨沂直(zhi)播電商(shang)帶(dai)貨量排名(ming)穩居全(quan)國前三，臨沂商(shang)城直(zhi)播帶(dai)貨的(de)(de)市(shi)(shi)場交易額、物(wu)流總額分別達到4360億(yi)元和6500億(yi)元。商(shang)貿、物(wu)流作為(wei)臨沂的(de)(de)特色經(jing)濟產業在整(zheng)體發(fa)展(zhan)(zhan)中(zhong)發(fa)揮(hui)了(le)牽一發(fa)而(er)動全(quan)身的(de)(de)作用。臨沂因(yin)商(shang)而(er)興、因(yin)商(shang)而(er)名(ming)，也(ye)必將因(yin)商(shang)而(er)強(qiang)、因(yin)商(shang)而(er)盛。

來(lai)自山東青年政治學(xue)院(yuan)的(de)(de)(de)應屆畢業(ye)生王同學(xue)，如今在臨(lin)沂(yi)商城做運營專(zhuan)(zhuan)員，被(bei)問到為什么選擇來(lai)臨(lin)沂(yi)時這樣表示：“個(ge)人(ren)很(hen)喜歡這個(ge)職業(ye)，并且和我所學(xue)的(de)(de)(de)專(zhuan)(zhuan)業(ye)比較對口，轉正后(hou)每月工資能拿(na)6000元(yuan)，對于剛畢業(ye)的(de)(de)(de)我已經(jing)是很(hen)不錯的(de)(de)(de)收入了，不管是職業(ye)發展前景還是當(dang)地的(de)(de)(de)發展我都是很(hen)看好的(de)(de)(de)，因此才來(lai)到了臨(lin)沂(yi)。”

我(wo)們告別了(le)上半年(nian)的(de)酸甜(tian)苦辣，用滿(man)懷期待的(de)心(xin)情(qing)來迎(ying)接下半年(nian)的(de)到(dao)來。上半年(nian)還沒有完(wan)成的(de)目標，下半年(nian)繼續(xu)努力(li)；還沒有實現的(de)夢(meng)想，下半年(nian)我(wo)們繼續(xu)拼搏！齊(qi)魯(lu)人才網作為深耕(geng)山東就(jiu)業市場20余(yu)年(nian)的(de)本地招聘求(qiu)職平臺，將持續(xu)關注山東省(sheng)最新就(jiu)業動(dong)態(tai)，為您的(de)求(qiu)職路(lu)保駕護航。