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受新(xin)冠肺炎疫(yi)情(qing)的影響，2020年(nian)節后招(zhao)聘遭遇了近(jin)年(nian)來少見的“滑鐵盧”，企業縮減、降薪(xin)(xin)、裁員現象紛紛凸顯。隨著(zhu)近(jin)期國內疫(yi)情(qing)的逐漸穩定，各(ge)大(da)企業也開(kai)始(shi)了陸續(xu)復工復產，職(zhi)場求職(zhi)招(zhao)聘行(xing)為也日趨活躍，這其中薪(xin)(xin)酬高低無疑受到職(zhi)場人廣(guang)泛關(guan)注，那么當前山(shan)(shan)東省(sheng)薪(xin)(xin)資狀況(kuang)呈何種態勢？為此(ci)山(shan)(shan)東本土招(zhao)聘求職(zhi)網站齊魯人才網，于近(jin)期整(zheng)理并發布(bu)了《2020年(nian)一季(ji)度(du)山(shan)(shan)東省(sheng)薪(xin)(xin)酬報(bao)告》，對(dui)一季(ji)度(du)山(shan)(shan)東省(sheng)薪(xin)(xin)酬狀況(kuang)做出詳細(xi)分(fen)析，為廣(guang)大(da)求職(zhi)者提供參(can)考。

注：文中薪(xin)酬(chou)(chou)數據(ju)為齊魯(lu)人才網正(zheng)在(zai)發生招聘交易的市場(chang)化平均薪(xin)酬(chou)(chou)，并不能(neng)完全代表實際薪(xin)酬(chou)(chou)

山東省近半年薪酬穩中向好，疫情之下不降反升

如上(shang)(shang)(shang)圖數(shu)據(ju)所示，近(jin)半(ban)年(nian)來(lai)(lai)，山(shan)東(dong)省薪酬情(qing)況呈(cheng)穩(wen)中(zhong)向好(hao)態勢，2020年(nian)3月(yue)，山(shan)東(dong)省平(ping)均(jun)薪酬高達6223元(yuan)，較上(shang)(shang)(shang)一(yi)季度上(shang)(shang)(shang)漲(zhang)(zhang)132元(yuan)。就薪酬漲(zhang)(zhang)幅(fu)來(lai)(lai)看(kan)，2019年(nian)12月(yue)創(chuang)下近(jin)半(ban)年(nian)來(lai)(lai)最高漲(zhang)(zhang)幅(fu)，當月(yue)薪酬環比上(shang)(shang)(shang)月(yue)上(shang)(shang)(shang)漲(zhang)(zhang)210元(yuan)。進(jin)入2020年(nian)來(lai)(lai)，受本(ben)輪疫(yi)情(qing)影響，山(shan)東(dong)省市(shi)場化平(ping)均(jun)薪酬呈(cheng)現出不降(jiang)反升的態勢，2020年(nian)1月(yue)市(shi)場化平(ping)均(jun)薪酬高達6160元(yuan)，環比上(shang)(shang)(shang)漲(zhang)(zhang)69元(yuan)；2月(yue)份市(shi)場化平(ping)均(jun)薪酬為6196元(yuan)，環比上(shang)(shang)(shang)漲(zhang)(zhang)36元(yuan)，3月(yue)份市(shi)場化平(ping)均(jun)薪酬為6223元(yuan)環比上(shang)(shang)(shang)漲(zhang)(zhang)27元(yuan)。通過漲(zhang)(zhang)幅(fu)逐(zhu)漸放緩不難發(fa)現，隨著疫(yi)情(qing)穩(wen)定(ding)后求(qiu)職端持(chi)續的旺(wang)盛，企業(ye)整(zheng)體(ti)招聘(pin)需求(qiu)日(ri)益(yi)飽和(he)，市(shi)場化平(ping)均(jun)薪酬也(ye)逐(zhu)步趨于(yu)穩(wen)定(ding)。

青島市7122元領跑全省，9市薪酬破6k

上(shang)(shang)圖為(wei)齊魯人才網統計(ji)的(de)2020年一季度(du)(du)山東省(sheng)16地(di)市(shi)(shi)(shi)薪(xin)(xin)(xin)(xin)酬(chou)(chou)(chou)(chou)排(pai)(pai)名。綜(zong)合來看(kan)，當前全省(sheng)16地(di)市(shi)(shi)(shi)薪(xin)(xin)(xin)(xin)酬(chou)(chou)(chou)(chou)均(jun)(jun)在5600元(yuan)(yuan)以上(shang)(shang)。青島市(shi)(shi)(shi)憑借(jie)7122元(yuan)(yuan)的(de)薪(xin)(xin)(xin)(xin)酬(chou)(chou)(chou)(chou)領跑全省(sheng)，成為(wei)全省(sheng)僅(jin)有(you)的(de)薪(xin)(xin)(xin)(xin)酬(chou)(chou)(chou)(chou)突破(po)7000元(yuan)(yuan)大關(guan)的(de)城(cheng)(cheng)(cheng)市(shi)(shi)(shi)；濟(ji)南市(shi)(shi)(shi)位(wei)列第(di)二，一季度(du)(du)市(shi)(shi)(shi)場(chang)化(hua)平(ping)均(jun)(jun)薪(xin)(xin)(xin)(xin)酬(chou)(chou)(chou)(chou)為(wei)6991元(yuan)(yuan)；三四名間的(de)爭奪(duo)同樣激烈(lie)，臨(lin)沂市(shi)(shi)(shi)憑借(jie)6638元(yuan)(yuan)的(de)薪(xin)(xin)(xin)(xin)酬(chou)(chou)(chou)(chou)上(shang)(shang)升至(zhi)全省(sheng)第(di)三，成功(gong)反超濰坊(fang)，兩市(shi)(shi)(shi)薪(xin)(xin)(xin)(xin)酬(chou)(chou)(chou)(chou)相(xiang)差144元(yuan)(yuan)。當前省(sheng)內共計(ji)有(you)9座城(cheng)(cheng)(cheng)市(shi)(shi)(shi)平(ping)均(jun)(jun)薪(xin)(xin)(xin)(xin)酬(chou)(chou)(chou)(chou)突破(po)6000元(yuan)(yuan)，較(jiao)上(shang)(shang)一季度(du)(du)增加5座。就具體排(pai)(pai)名來看(kan)，濟(ji)寧(ning)市(shi)(shi)(shi)排(pai)(pai)名較(jiao)上(shang)(shang)一季度(du)(du)也有(you)較(jiao)大提升，其(qi)憑借(jie)6178元(yuan)(yuan)的(de)平(ping)均(jun)(jun)薪(xin)(xin)(xin)(xin)酬(chou)(chou)(chou)(chou)，由上(shang)(shang)一季度(du)(du)的(de)第(di)十四位(wei)上(shang)(shang)升至(zhi)第(di)八位(wei)；其(qi)他城(cheng)(cheng)(cheng)市(shi)(shi)(shi)間薪(xin)(xin)(xin)(xin)酬(chou)(chou)(chou)(chou)排(pai)(pai)名未出現明顯變化(hua)。當前各城(cheng)(cheng)(cheng)市(shi)(shi)(shi)間薪(xin)(xin)(xin)(xin)酬(chou)(chou)(chou)(chou)仍存在一定差距，但差距已(yi)逐步縮小，甚至(zhi)以臨(lin)沂、濰坊(fang)、淄博、東營為(wei)代表(biao)的(de)三四線城(cheng)(cheng)(cheng)市(shi)(shi)(shi)已(yi)經(jing)開(kai)始(shi)崛起，當地(di)薪(xin)(xin)(xin)(xin)酬(chou)(chou)(chou)(chou)已(yi)反超省(sheng)內“經(jing)濟(ji)大市(shi)(shi)(shi)”煙臺。

淄博市薪資漲幅領跑全省，德州成唯一“降薪”城市

而通過(guo)上圖16地市(shi)薪(xin)酬(chou)漲(zhang)(zhang)幅排名來看，目前全省共有15個城(cheng)市(shi)薪(xin)酬(chou)較(jiao)一(yi)季(ji)度(du)(du)出(chu)現上漲(zhang)(zhang)，其中淄(zi)博市(shi)漲(zhang)(zhang)幅最大(da)為9.83%，薪(xin)酬(chou)環(huan)比上一(yi)季(ji)度(du)(du)上漲(zhang)(zhang)579元(yuan)(yuan)，成(cheng)(cheng)為省內最大(da)“黑馬”；除此之外，東營、青島、日照(zhao)、濟寧、濟南五市(shi)薪(xin)酬(chou)上漲(zhang)(zhang)明顯，漲(zhang)(zhang)薪(xin)額度(du)(du)均(jun)超過(guo)500元(yuan)(yuan)，漲(zhang)(zhang)幅在8%以上；其他城(cheng)市(shi)漲(zhang)(zhang)薪(xin)額度(du)(du)較(jiao)為平均(jun)，維持在300元(yuan)(yuan)左(zuo)右。另外德(de)州市(shi)薪(xin)酬(chou)出(chu)現波動，成(cheng)(cheng)為僅有的(de)薪(xin)酬(chou)下滑城(cheng)市(shi)。2020年一(yi)季(ji)度(du)(du)環(huan)比上一(yi)季(ji)度(du)(du)下降(jiang)(jiang)了(le)51元(yuan)(yuan)，降(jiang)(jiang)幅為0.88%。

近6成職場人成功漲薪，漲薪幅度多在30%以內

升職加(jia)薪(xin)永(yong)遠都是(shi)職場(chang)人最關注的(de)話題(ti)，它(ta)不(bu)僅關系到你(ni)的(de)生活質(zhi)量，更是(shi)你(ni)個人價值的(de)體(ti)現。職位(wei)的(de)高(gao)(gao)低無須刻意追求，但加(jia)薪(xin)對廣大職場(chang)人來說，卻是(shi)真實不(bu)空的(de)目(mu)標。一季(ji)度往往也(ye)(ye)是(shi)眾(zhong)多公司進行薪(xin)酬調整的(de)時期，加(jia)之受疫(yi)情影響，為搶奪優(you)質(zhi)人才，不(bu)少公司也(ye)(ye)會相應提高(gao)(gao)薪(xin)資(zi)待(dai)遇以便招攬(lan)人才。

就上圖數據來看，當前近6成以上職場人薪(xin)酬(chou)(chou)已經上漲，無(wu)變化者僅有16.38%；漲薪(xin)幅度(du)(du)在(zai)10%以內(nei)的(de)占(zhan)比為(wei)(wei)18.38%；漲薪(xin)幅度(du)(du)在(zai)10%-30%的(de)最多，占(zhan)比為(wei)(wei)29.33%；漲薪(xin)幅度(du)(du)在(zai)30%-50%的(de)為(wei)(wei)8.72%；也有一部分(fen)職場人薪(xin)酬(chou)(chou)有較大上漲，漲薪(xin)幅度(du)(du)在(zai)50%以上，其人數占(zhan)比為(wei)(wei)5.01%；另有22.18%的(de)職場人表示薪(xin)酬(chou)(chou)不升反降。

薪酬上漲1129元，網絡游戲行業薪酬大幅上漲

眼下網絡(luo)游(you)(you)(you)戲(xi)已(yi)(yi)經滲透大部分(fen)人(ren)的(de)生(sheng)活。據(ju)中國(guo)音數(shu)協游(you)(you)(you)戲(xi)工委發布的(de)《2019年(nian)中國(guo)游(you)(you)(you)戲(xi)產(chan)業報告》顯示，游(you)(you)(you)戲(xi)用(yong)戶數(shu)量達(da)6.4億人(ren)，同比增長2.5%。目前全國(guo)人(ren)口13.95億人(ren)，這就意味著幾乎一(yi)半的(de)中國(guo)人(ren)都在(zai)玩(wan)網絡(luo)游(you)(you)(you)戲(xi)。網絡(luo)游(you)(you)(you)戲(xi)行業有多火爆？2020開年(nian)，猝不及(ji)防(fang)的(de)疫情(qing)波及(ji)了眾(zhong)多行業之(zhi)后，反而推動(dong)游(you)(you)(you)戲(xi)熱度持續走高(gao)，網絡(luo)游(you)(you)(you)戲(xi)行業成為(wei)(wei)疫情(qing)下最受益的(de)行業之(zhi)一(yi)。春節期(qi)間，被迫宅家的(de)用(yong)戶一(yi)度把(ba)《玩(wan)吧》和《和平(ping)精英》玩(wan)到服務器卡崩，于是(shi)乎賺得盆滿缽滿的(de)游(you)(you)(you)戲(xi)企業，紛紛開出高(gao)價招兵買馬。據(ju)齊魯人(ren)才網數(shu)據(ju)顯示，網絡(luo)游(you)(you)(you)戲(xi)行業薪資(zi)已(yi)(yi)高(gao)達(da)9827元(yuan)/月，且薪酬環比上一(yi)季度上漲1129元(yuan)，成為(wei)(wei)漲幅最大的(de)行業。

對此(ci)有(you)業內人士(shi)表示(shi)，“今年網絡游戲廠商招聘需求確實有(you)所增(zeng)加，一(yi)方面是(shi)因(yin)為頭部(bu)公司目前(qian)對于(yu)擴張的需求還是(shi)比較(jiao)大(da)的，另一(yi)方面是(shi)行業一(yi)直在洗(xi)牌，市場上(shang)有(you)不少(shao)釋放(fang)出來的優質人才(cai)，大(da)家都(dou)希望(wang)先吸引到這批人。”

除此之(zhi)外(wai)，受疫情影響，醫療設備/企業行業、制藥(yao)/生物工程行業一(yi)季度薪酬也較(jiao)上一(yi)季度出現(xian)明(ming)顯上漲(zhang)，上漲(zhang)額度分別為1047元和772元。

降薪潮悄悄蔓延，“金融民工”已經開始吃土

相比(bi)網絡游戲賺得(de)盆滿缽滿，證券/基金(jin)/期貨行(xing)業(ye)則搖頭嘆氣(qi)，甚至(zhi)有不(bu)少從(cong)業(ye)者表示：“現在已經(jing)開始吃土了(le)。”也(ye)有不(bu)少從(cong)業(ye)者在社(she)交媒體上訴苦，“金(jin)融市場劇(ju)震，小(xiao)韭(jiu)菜瑟瑟發抖，強制(zhi)減薪，再(zai)也(ye)不(bu)是小(xiao)孩子兩耳不(bu)聞窗外(wai)事，社(she)會(hui)人(ren)逃不(bu)掉(diao)任何宏觀波動。”一位來自濟南的(de)金(jin)融機構從(cong)業(ye)人(ren)員(yuan)也(ye)向我們傾訴自己的(de)遭遇(yu)：“因為疫情，公司全員(yuan)減薪3個(ge)月，并且(qie)不(bu)發績(ji)效(xiao)(xiao)工資(zi)。理論上說(shuo)，即便是績(ji)效(xiao)(xiao)再(zai)差(cha)也(ye)會(hui)發60%的(de)績(ji)效(xiao)(xiao)工資(zi)。”

金融(rong)行業作為(wei)國民(min)經濟(ji)的(de)晴雨表，總(zong)是最先感知到環境變化。事實上，降薪(xin)潮(chao)已開始(shi)席卷金融(rong)圈。早(zao)在(zai)2月(yue)17日，知名(ming)第三方財(cai)富(fu)管(guan)理機構諾亞(ya)財(cai)富(fu)集團發(fa)布的(de)全員戰“疫”倡議書就震動金融(rong)圈。僅僅7天后，淡馬錫(xi)官網也發(fa)布了“實行工(gong)資限制措施”的(de)通知，宣布所有員工(gong)自4月(yue)起開始(shi)凍薪(xin)，高管(guan)獎金減(jian)少5%-15%，其工(gong)資可自愿減(jian)少最多5%。

據(ju)齊魯(lu)人才(cai)網數據(ju)顯(xian)示，2020年一(yi)季度山東省證券/基金/期貨行(xing)業薪酬出(chu)現(xian)大幅下降(jiang)，一(yi)季度薪酬為7289元(yuan)，環比(bi)上(shang)一(yi)季度降(jiang)低了1604元(yuan)。受疫情期間限制人員流動的(de)影響，餐(can)飲行(xing)業也備受打擊(ji)，職場人薪酬較上(shang)一(yi)季度下降(jiang)1298元(yuan)；除此之外，貿易/進出(chu)口(kou)、酒店/旅(lv)游、租賃服(fu)務(wu)行(xing)業薪酬也出(chu)現(xian)較大下降(jiang)，下降(jiang)幅度均超過600元(yuan)，分(fen)別為993元(yuan)、746元(yuan)、628元(yuan)和601元(yuan)。

我們始終(zhong)相信(xin)：疫情終(zhong)會(hui)過去，靜(jing)候春暖花開，烏云遮不住升(sheng)起的太陽，各行各業也會(hui)在國(guo)家(jia)相關政策推動(dong)(dong)和(he)社(she)會(hui)扶持下逐步恢復活力，在這里齊(qi)魯(lu)人才網呼吁(yu)所有求(qiu)職(zhi)者，求(qiu)職(zhi)不要(yao)被(bei)動(dong)(dong)等待，需要(yao)主動(dong)(dong)出(chu)擊！更多就業信(xin)息敬請關注hbtlkj.net。