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受新冠肺炎疫情影響，1月(yue)31日，山(shan)東省(sheng)人(ren)力資源和社會保(bao)障廳(ting)印(yin)發了(le)《關于延遲(chi)省(sheng)內企業復(fu)工(gong)的緊急(ji)通知(zhi)》，要求省(sheng)內各類企業不得(de)早于2月(yue)9日24時前復(fu)工(gong)。隨著近(jin)期復(fu)產復(fu)工(gong)的節(jie)奏加速，復(fu)工(gong)第二周(zhou)職(zhi)場的招(zhao)聘(pin)和求職(zhi)行為也(ye)出(chu)現了(le)環比回暖。

近(jin)日，齊魯人才(cai)網運用大數據對復工(gong)(gong)兩周(zhou)后(hou)的山東省求職招聘(pin)行(xing)情(qing)進行(xing)統計分析(xi)，其中重點(dian)關注(zhu)省會濟(ji)(ji)南(nan)的求職招聘(pin)市場(chang)動態，多(duo)維度展(zhan)示了濟(ji)(ji)南(nan)市企業的復工(gong)(gong)狀況、人才(cai)流(liu)動、薪資(zi)待(dai)遇等就業市場(chang)大數據。

注(zhu)：文中相關數據為(wei)齊魯人才網正在發(fa)生的求職招聘市場化數據

濟南近7成企業已復工，未復工企業量僅占7.74%

從最新數(shu)據來看，疫(yi)情(qing)形勢不斷出現(xian)積極(ji)變化(hua)，復(fu)(fu)工(gong)(gong)復(fu)(fu)產逐漸成(cheng)為(wei)熱門話題。截止到(dao)2020年2月(yue)21日(ri)，針對(dui)企業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)調研數(shu)據顯(xian)示，濟(ji)南(nan)(nan)市67.86%的(de)(de)企業(ye)(ye)(ye)已正(zheng)式(shi)復(fu)(fu)工(gong)(gong)；14.38%的(de)(de)企業(ye)(ye)(ye)要求(qiu)員工(gong)(gong)居(ju)家辦公(gong)，畢竟能否在家辦公(gong)受(shou)行業(ye)(ye)(ye)類型(xing)影(ying)響較(jiao)大(da)；此外有10.02%的(de)(de)企業(ye)(ye)(ye)為(wei)不確定復(fu)(fu)工(gong)(gong)時間；僅有7.74%的(de)(de)企業(ye)(ye)(ye)表示未復(fu)(fu)工(gong)(gong)。綜(zong)合來看，濟(ji)南(nan)(nan)市企業(ye)(ye)(ye)復(fu)(fu)工(gong)(gong)情(qing)況(kuang)較(jiao)為(wei)樂(le)觀，除(chu)相關政策影(ying)響外，當(dang)地企業(ye)(ye)(ye)實施的(de)(de)“一站式(shi)”“門到(dao)門”接送復(fu)(fu)工(gong)(gong)人員的(de)(de)“硬核”舉措也在產生積極(ji)影(ying)響。

針對企(qi)業(ye)復(fu)工(gong)(gong)情況，我(wo)(wo)們(men)也采(cai)訪了濟南市一家醫療設備(bei)公(gong)司(si)，企(qi)業(ye)負責人(ren)張(zhang)經理表示：“我(wo)(wo)們(men)公(gong)司(si)在正月初二就已(yi)(yi)經開工(gong)(gong)，但(dan)是(shi)受(shou)春(chun)節假期影響，很多外地員工(gong)(gong)返(fan)鄉無法按時復(fu)工(gong)(gong)，企(qi)業(ye)產能(neng)僅為節前(qian)的40%。2月10日開始(shi)，我(wo)(wo)們(men)通過(guo)組(zu)織專(zhuan)車(che)接(jie)送和給予員工(gong)(gong)自駕(jia)車(che)補貼的方式，幫助員工(gong)(gong)返(fan)崗(gang)復(fu)工(gong)(gong)。目前(qian)公(gong)司(si)已(yi)(yi)實現全負荷運(yun)轉，產能(neng)達到節前(qian)平(ping)均水平(ping)。”

疫情影響人才流動，節后超7成濟南求職者選擇本市就業

春節之后歷來都是求(qiu)職(zhi)招聘的(de)高(gao)峰(feng)時期，因此人(ren)(ren)才(cai)流動狀況(kuang)也更加活躍，那么(me)受(shou)疫情影響，2020年節后濟南市人(ren)(ren)才(cai)流動情況(kuang)呈現(xian)出何種態勢？如上(shang)圖數據所示，當前絕大多數求(qiu)職(zhi)者(zhe)選(xuan)(xuan)擇在本地就業，其占比高(gao)達72.23%；選(xuan)(xuan)擇省(sheng)內其他城市者(zhe)占比為18.41%；選(xuan)(xuan)擇省(sheng)外(wai)就業者(zhe)占比為7.4%；另有0.96%的(de)求(qiu)職(zhi)者(zhe)選(xuan)(xuan)擇國(guo)外(wai)就業。

疫情期，為(wei)了防止疫情進一步(bu)擴大，每(mei)個城市(shi)(shi)都在加緊防控。有些城市(shi)(shi)甚至會出現道路關閉(bi)、通道禁行、公共交通停(ting)運、居(ju)住社區封閉(bi)、線下招聘(pin)活動暫停(ting)等管(guan)控辦法，造(zao)成(cheng)人才流(liu)動的活性(xing)減弱，更(geng)傾向(xiang)于選擇就近(jin)就業。

對此我(wo)(wo)們也(ye)采訪了(le)家在(zai)濟南(nan)市歷下區的(de)王先生(sheng)，他(ta)表示(shi)自己(ji)是一(yi)名2019屆畢業生(sheng)，畢業后(hou)(hou)(hou)一(yi)直(zhi)留(liu)在(zai)北京實習。“我(wo)(wo)在(zai)年前(qian)剛剛結束實習期，本想(xiang)著能在(zai)節后(hou)(hou)(hou)轉正(zheng)，但疫情的(de)爆(bao)發公(gong)司經營狀況不好(hao)，我(wo)(wo)也(ye)被公(gong)司通知(zhi)辭退。在(zai)得(de)知(zhi)省(sheng)內出臺(tai)相關個人求職補(bu)貼后(hou)(hou)(hou)，我(wo)(wo)選擇留(liu)在(zai)省(sheng)內 “。目前(qian)他(ta)通過(guo)已通過(guo)齊(qi)魯(lu)人才網與濟南(nan)市高新區一(yi)家互聯網公(gong)司簽訂合同(tong)，將(jiang)于三(san)月份入(ru)職。

節后濟南就業市場薪酬大漲，平均職工薪酬達6922元

對(dui)于職(zhi)場(chang)(chang)人來(lai)說，薪酬高(gao)低一直是職(zhi)場(chang)(chang)中的(de)熱門話(hua)題，上(shang)圖為齊魯(lu)人才(cai)網統計的(de)近(jin)半(ban)年(nian)來(lai)濟南(nan)市(shi)(shi)市(shi)(shi)場(chang)(chang)化(hua)(hua)平均(jun)薪酬變化(hua)(hua)情況。總(zong)體來(lai)看，近(jin)半(ban)年(nian)來(lai)濟南(nan)市(shi)(shi)薪酬呈穩中向好態勢(shi)，2020年(nian)節后第二(er)周，濟南(nan)市(shi)(shi)平均(jun)薪酬高(gao)達6922元(yuan)(yuan)，創下歷史新高(gao)，同時薪酬漲(zhang)幅也達到當前最高(gao)水平，較2020年(nian)1月上(shang)漲(zhang)311元(yuan)(yuan)，預計到今(jin)年(nian)下半(ban)年(nian)濟南(nan)市(shi)(shi)平均(jun)薪酬將突破7200元(yuan)(yuan)大關。節后薪酬的(de)大幅增長表明(ming)，隨著(zhu)復(fu)(fu)工復(fu)(fu)產的(de)加(jia)快，當地(di)企(qi)業對(dui)于人才(cai)的(de)需求(qiu)情況也更加(jia)迫切，因(yin)此(ci)企(qi)業不惜開出“重金”招攬人才(cai)。

67.22%的濟南企業節后能夠按時發放足額工資

如前(qian)(qian)文所(suo)示，當(dang)(dang)前(qian)(qian)濟(ji)(ji)南市市場化平均(jun)薪酬(chou)再創新高(gao)，但受(shou)疫(yi)情影響，企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)能(neng)否(fou)按(an)時且足額發放(fang)工(gong)(gong)資也(ye)(ye)頗受(shou)關注(zhu)。針對(dui)這(zhe)一問(wen)題我(wo)們也(ye)(ye)對(dui)復工(gong)(gong)后濟(ji)(ji)南市企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)工(gong)(gong)資發放(fang)情況進行了(le)統計。如上(shang)圖所(suo)示，當(dang)(dang)前(qian)(qian)67.22%的企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)能(neng)夠按(an)時發放(fang)足額工(gong)(gong)資；12.38%的企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)發放(fang)70-90%的工(gong)(gong)資；9.57%的企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)延期發放(fang)足額工(gong)(gong)資；另有(you)6.01%和(he)3.1%的企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)發放(fang)50%-70%或50%以下工(gong)(gong)資；僅有(you)1.72%的企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)表示按(an)照當(dang)(dang)地最低工(gong)(gong)資標(biao)準進行工(gong)(gong)資發放(fang)。2月18日(ri)召開的國務院常務會議決定，將(jiang)階段性減免企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)社保費和(he)實施(shi)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)緩繳住房公積金政(zheng)策，這(zhe)在(zai)減輕企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)用人成本的同時，也(ye)(ye)保證了(le)員工(gong)(gong)基本薪酬(chou)的兌現。

節后濟南企業人才需求情況曝光，醫藥行業需求量最大

疫情(qing)(qing)當(dang)(dang)前，在就(jiu)業(ye)市場(chang)企(qi)業(ye)需(xu)求量(liang)(liang)不(bu)明朗的大環境下，各(ge)行(xing)業(ye)人(ren)(ren)才(cai)(cai)需(xu)求情(qing)(qing)況備(bei)受(shou)關注。齊(qi)魯(lu)人(ren)(ren)才(cai)(cai)網統(tong)計(ji)數(shu)據顯示，當(dang)(dang)前醫療設備(bei)/器械行(xing)業(ye)招(zhao)聘(pin)需(xu)求量(liang)(liang)最大，占(zhan)濟南市全行(xing)業(ye)人(ren)(ren)才(cai)(cai)需(xu)求量(liang)(liang)的8.07%；制藥(yao)(yao)/生物工程排名(ming)第(di)二，占(zhan)比為6.77%。以(yi)目前齊(qi)魯(lu)人(ren)(ren)才(cai)(cai)網數(shu)據顯示，濟南市共有齊(qi)魯(lu)制藥(yao)(yao)、博科控股(gu)、魯(lu)南制藥(yao)(yao)、京(jing)博控股(gu)、三九(jiu)制藥(yao)(yao)等121家規模以(yi)上醫藥(yao)(yao)行(xing)業(ye)企(qi)業(ye)正在招(zhao)聘(pin)，累計(ji)發布職位量(liang)(liang)2464個(ge)，累計(ji)發布崗位量(liang)(liang)10867個(ge)，其(qi)中醫療設備(bei)生產和(he)藥(yao)(yao)品生產/質管崗位人(ren)(ren)才(cai)(cai)需(xu)求量(liang)(liang)較大。

機械/設備/重工(gong)行(xing)業排名(ming)第三，占(zhan)比(bi)為(wei)(wei)5.94%；互聯網(wang)/電子商務(wu)行(xing)業排名(ming)第四，占(zhan)比(bi)為(wei)(wei)5.15%。綜合來看(kan)，2020年節后受疫(yi)情影響，醫藥(yao)相關行(xing)業超越機械、建筑等傳統(tong)用能大戶，成為(wei)(wei)當前人才需求(qiu)最大的行(xing)業。

通過(guo)上(shang)圖2020年節后濟南市活躍雇主(zhu)品牌(pai)來看，齊魯制藥(yao)、浪潮集(ji)團(tuan)、山東(dong)鋼鐵(tie)、山東(dong)高速等規模(mo)以(yi)上(shang)企業人才需求情況旺(wang)盛，因(yin)此有意向(xiang)的求職者(zhe)不妨關(guan)注以(yi)上(shang)企業。

丘吉爾說：“樂觀(guan)(guan)的(de)人(ren)在(zai)(zai)每(mei)個(ge)危(wei)(wei)機(ji)(ji)(ji)里(li)看到機(ji)(ji)(ji)會，悲觀(guan)(guan)的(de)人(ren)在(zai)(zai)每(mei)個(ge)機(ji)(ji)(ji)會里(li)看見危(wei)(wei)機(ji)(ji)(ji)”，面對(dui)本次來勢洶(xiong)(xiong)洶(xiong)(xiong)的(de)疫情，齊魯(lu)人(ren)才網創始人(ren)吳強先生表(biao)示，每(mei)一次危(wei)(wei)機(ji)(ji)(ji)，都隱藏著機(ji)(ji)(ji)會，危(wei)(wei)機(ji)(ji)(ji)越(yue)大(da)(da)(da)，機(ji)(ji)(ji)會可能也就(jiu)越(yue)大(da)(da)(da)。希望大(da)(da)(da)家多運(yun)用(yong)創新思維，采用(yong)一些新的(de)方法，跨出自我的(de)邊界(jie)，與(yu)更(geng)多的(de)資(zi)源聯合，重視和強化社群營銷體系(xi)。