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隨著復產復工(gong)的節奏不斷加速，在復工(gong)后第三周(zhou)(zhou)山東(dong)就(jiu)(jiu)業(ye)市(shi)場(chang)也(ye)發生了變化，這一(yi)周(zhou)(zhou)出(chu)現了哪些新的信號和機會(hui)？有哪些起色(se)明顯的行業(ye)/地區值得關注？山東(dong)本土求職招聘網站——齊魯人才網通過平臺數據為您深入分析山東(dong)省節后復工(gong)第三周(zhou)(zhou)的就(jiu)(jiu)業(ye)市(shi)場(chang)現狀，為企業(ye)招聘和求職者就(jiu)(jiu)業(ye)提供參考。

山東就業市場升溫，招聘需求增加

隨(sui)著企(qi)業(ye)實際復工(gong)比(bi)例的(de)提高及人員流動管控的(de)趨于寬(kuan)松，山(shan)東就業(ye)市場的(de)招(zhao)聘(pin)(pin)行為也(ye)正在逐漸回歸正常水平。與復工(gong)首周(zhou)相比(bi)，復工(gong)后(hou)第三周(zhou)的(de)招(zhao)聘(pin)(pin)需求(qiu)有所增加(jia)，回溫狀態明(ming)顯(xian)。招(zhao)聘(pin)(pin)需求(qiu)較(jiao)節(jie)(jie)前減少的(de)企(qi)業(ye)占比(bi)在下降；招(zhao)聘(pin)(pin)需求(qiu)較(jiao)節(jie)(jie)前無變化的(de)企(qi)業(ye)占比(bi)增加(jia)了5.9%；招(zhao)聘(pin)(pin)需求(qiu)較(jiao)節(jie)(jie)前增加(jia)的(de)企(qi)業(ye)占比(bi)也(ye)上漲(zhang)了3.05%。

2月27日(ri)召開的(de)山東全省(sheng)統籌推進新冠肺(fei)炎疫情防(fang)控和經濟社會(hui)發(fa)展(zhan)工作部署會(hui)議提出，要著重解(jie)決制約復工復產的(de)突出問題，加強(qiang)對復工復產企(qi)業(ye)(ye)的(de)指導，按照分區分級分類原則支持服務(wu)業(ye)(ye)行業(ye)(ye)復業(ye)(ye)，搶抓農時做好春季農業(ye)(ye)生產。連(lian)日(ri)來，眾多魯(lu)企(qi)積極有序復工復產，在危機中(zhong)尋找發(fa)展(zhan)新機遇。

“這可怎么(me)辦!貨出不(bu)去、料進(jin)不(bu)來、現金(jin)流沒了，臨清(qing)農(nong)商(shang)行即將(jiang)到期的3800萬元(yuan)貸(dai)款(kuan)拿(na)什么(me)還(huan)?”就在(zai)幾天前，臨清(qing)市秋華紡織有限(xian)公司(si)副總經(jing)理劉瑞(rui)才還(huan)在(zai)為還(huan)貸(dai)焦(jiao)頭(tou)爛額。關鍵時刻，在(zai)政策引導下，臨清(qing)市農(nong)村商(shang)業銀行針對秋華紡織實行“不(bu)還(huan)本(ben)續貸(dai)”，給(gei)其延期續貸(dai)1年。

濟青就業難度較低，濱州難度最大

注：就(jiu)業(ye)難(nan)度(du)指數(shu)=求職者(zhe)人數(shu)/崗位數(shu)。就(jiu)業(ye)難(nan)度(du)指數(shu)越高(gao)代表就(jiu)業(ye)越難(nan)，反之則越容易。

2020年節后復工第三周山(shan)東省16地(di)市的求職者就(jiu)(jiu)業難(nan)(nan)度(du)(du)指(zhi)數(shu)平均(jun)為3.04，濟青就(jiu)(jiu)業難(nan)(nan)度(du)(du)指(zhi)數(shu)較(jiao)小，分別(bie)為2.22和2.29；泰安、濰(wei)坊、日照就(jiu)(jiu)業難(nan)(nan)度(du)(du)指(zhi)數(shu)分別(bie)為2.59、2.61和2.68；濱州(zhou)就(jiu)(jiu)業難(nan)(nan)度(du)(du)最大(da)，就(jiu)(jiu)業難(nan)(nan)度(du)(du)指(zhi)數(shu)為4.02。

濟(ji)南經(jing)濟(ji)圈(quan)和青島(dao)經(jing)濟(ji)圈(quan)的經(jing)濟(ji)和科技發展水平相(xiang)對(dui)較(jiao)高，交通(tong)運輸和通(tong)訊設施建設完備，營銷網絡覆(fu)蓋(gai)率高、商品(pin)經(jing)濟(ji)發達、工作崗位多、對(dui)人才吸附力較(jiao)高，占(zhan)據(ju)“地利人和”，具有得(de)天獨厚的優勢，因(yin)此就業(ye)難度指數也(ye)相(xiang)對(dui)較(jiao)低。

重工行業需求仍較旺盛，醫療相關行業人才缺口也較大

節后復工第三周山(shan)(shan)東(dong)(dong)就業(ye)(ye)市場企(qi)業(ye)(ye)招聘需求行(xing)業(ye)(ye)排名(ming)中，機械(xie)/設備/重工行(xing)業(ye)(ye)需求最(zui)為旺盛，占比(bi)達(da)7.38%。作為工業(ye)(ye)大(da)省，山(shan)(shan)東(dong)(dong)在牢牢堅守疫情防控“第一戰場”絕不松懈的同時，精準施策，多措并舉，為取得復工復產(chan)“第二戰場”的勝利(li)打下了堅實(shi)的基礎(chu)。截至2月(yue)21日，山(shan)(shan)東(dong)(dong)28369家(jia)規(gui)模以(yi)上工業(ye)(ye)企(qi)業(ye)(ye)中已復工24411家(jia)，復工率達(da)86%，位居全國前列。

位于東營市高新區(qu)的山東永利精工石油(you)裝備股份有(you)限(xian)公司從2月10日復工生產到現在，已完(wan)成53萬美元(yuan)的出口訂單，目前(qian)又有(you)10多萬美元(yuan)的訂單在港(gang)口整(zheng)裝待發(fa)。“新項目工程(cheng)進(jin)度不能停，員(yuan)工缺(que)口至少120人”，公司總經理王凱(kai)說。

排(pai)(pai)名(ming)前十的行業(ye)中(zhong)，制藥/生(sheng)(sheng)物工程行業(ye)排(pai)(pai)名(ming)第二(er)，占(zhan)比為(wei)6.86%；醫療(liao)設備/器(qi)械行業(ye)排(pai)(pai)名(ming)第四，占(zhan)比為(wei)5.39%；醫療(liao)/衛(wei)生(sheng)(sheng)行業(ye)也上榜第七(qi)名(ming)，占(zhan)比為(wei)3.11%。山(shan)東作為(wei)制造業(ye)大省，共有口罩(zhao)(zhao)生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)廠(chang)(chang)家(jia)26家(jia)，日生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)能(neng)力264萬只；醫用防護(hu)服生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)廠(chang)(chang)家(jia)2家(jia)、隔離面罩(zhao)(zhao)生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)廠(chang)(chang)家(jia)9家(jia)、醫用隔離防護(hu)眼鏡生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)廠(chang)(chang)家(jia)2家(jia)。為(wei)擴大生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)規模(mo)，保障物資供應，省內醫療(liao)器(qi)材(cai)/設備公司招聘需求仍較大。

五地市場化平均薪酬環比下降，棗莊環比漲幅最大，達3.57%

隨著(zhu)人才市場(chang)的漸漸回穩，企業招聘薪(xin)酬(chou)也有(you)理性調整(zheng)，復工(gong)第(di)三(san)周(zhou)山(shan)東市場(chang)化平(ping)均(jun)薪(xin)酬(chou)總(zong)體呈上升趨勢，16地(di)市中(zhong)，除淄博(bo)、濟寧、菏澤(ze)、泰(tai)安(an)和(he)德州五(wu)地(di)市場(chang)化平(ping)均(jun)薪(xin)酬(chou)有(you)所(suo)下降外(wai)，其(qi)(qi)余城(cheng)市市場(chang)化平(ping)均(jun)薪(xin)酬(chou)均(jun)有(you)上漲，其(qi)(qi)中(zhong)以棗莊市場(chang)化平(ping)均(jun)薪(xin)酬(chou)漲幅(fu)最(zui)為突出，達(da)3.57%。

總體來(lai)看，山東省市場化平均薪(xin)酬(chou)呈穩中向好(hao)態勢，2020年節(jie)后第(di)三(san)周，青島(dao)市平均薪(xin)酬(chou)高達7206元(yuan)，創下歷史(shi)新高；濟(ji)南市平均薪(xin)酬(chou)也(ye)表現出(chu)穩步(bu)上升趨勢，節(jie)后第(di)三(san)周薪(xin)酬(chou)達6983元(yuan)，即將突破7000元(yuan)，預計到今(jin)年下半年濟(ji)南市平均薪(xin)酬(chou)將突破7200元(yuan)大關。隨著(zhu)復(fu)工復(fu)產的加快，當(dang)地企業對于人才的需(xu)求情況(kuang)也(ye)更加迫切，因(yin)此(ci)企業不惜(xi)開出(chu)“重金”招攬人才。

中小企業薪酬略有上浮，有回暖趨勢

對比節后復工首周(zhou)薪(xin)酬(chou)可以(yi)發現，復工第三周(zhou)除201~500人規模企業外其余各規模企業薪(xin)酬(chou)均有上升，尤其101~200人規模企業薪(xin)酬(chou)漲幅明顯，中小企業發展(zhan)有回暖趨(qu)勢(shi)。

國家發(fa)改委、民(min)(min)政部(bu)(bu)2月28日聯合下發(fa)《關于積極(ji)發(fa)揮行(xing)業(ye)(ye)協會商會作用 支持(chi)民(min)(min)營中(zhong)小企(qi)業(ye)(ye)復(fu)工復(fu)產(chan)的(de)通知》，積極(ji)支持(chi)行(xing)業(ye)(ye)企(qi)業(ye)(ye)特別是民(min)(min)營中(zhong)小企(qi)業(ye)(ye)有序復(fu)工復(fu)產(chan)。中(zhong)小企(qi)業(ye)(ye)是山(shan)東(dong)經濟的(de)中(zhong)堅力量，增加值(zhi)占到全省GDP的(de)60%，稅收占到65%，主營業(ye)(ye)務收入占到70%左(zuo)右，保障了80%以(yi)上的(de)勞動就(jiu)業(ye)(ye)，成為山(shan)東(dong)省吸納就(jiu)業(ye)(ye)“蓄水(shui)池”。隨著(zhu)國家相關部(bu)(bu)門的(de)扶(fu)持(chi)以(yi)及中(zhong)小企(qi)業(ye)(ye)積極(ji)自救，目(mu)前中(zhong)小企(qi)業(ye)(ye)發(fa)展(zhan)狀況基本穩定，薪酬水(shui)平也有所提(ti)升。

我們(men)相(xiang)信(xin)：疫情終會(hui)(hui)過(guo)去，靜候春暖花開，烏(wu)云(yun)遮不住升起的太(tai)陽，各(ge)行各(ge)業也會(hui)(hui)在(zai)國家相(xiang)關政策(ce)推動和社會(hui)(hui)扶(fu)持下逐步恢復活力，在(zai)這里齊魯人才網呼吁所有求(qiu)職者，求(qiu)職不要被動等(deng)待(dai)，需要主動出擊！更多就業信(xin)息敬(jing)請關注hbtlkj.net。