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“五(wu)險一(yi)金(jin)”在(zai)日常生活中的重(zhong)(zhong)要性不(bu)言而(er)喻，甚至一(yi)度成為(wei)職(zhi)場人(ren)求職(zhi)、跳槽的“標(biao)配”。近日，人(ren)社(she)部和(he)住(zhu)建(jian)部分別制(zhi)定了《社(she)會保(bao)險領域(yu)嚴(yan)重(zhong)(zhong)失(shi)(shi)信(xin)“黑名(ming)(ming)單”管理暫行(xing)辦(ban)法（征求意(yi)見稿）》和(he)《住(zhu)房城(cheng)(cheng)鄉建(jian)設領域(yu)失(shi)(shi)信(xin)聯合懲戒對象名(ming)(ming)單管理暫行(xing)辦(ban)法（網上征求意(yi)見稿）》（以下(xia)均簡稱為(wei)《辦(ban)法》），向社(she)會公(gong)開征求意(yi)見，將(jiang)“黑名(ming)(ming)單”納(na)入當地和(he)全國信(xin)心信(xin)息共享平臺(tai)，并設置懲戒措施及期限，旨在(zai)加強在(zai)社(she)保(bao)領域(yu)和(he)住(zhu)房城(cheng)(cheng)鄉建(jian)設領域(yu)額社(she)會信(xin)用體系建(jian)設。

以上是《辦法(fa)》中分別針對(dui)于(yu)社保(bao)(bao)(bao)、公(gong)積(ji)金(jin)(jin)所設置的六種(zhong)違規(gui)行為(wei)，不(bu)論(lun)是企業(ye)(ye)還(huan)是個人，凡是涉及以上行為(wei)任(ren)何一(yi)條均被列入(ru)“黑名單(dan)”。對(dui)于(yu)職場人來說，最(zui)振奮(fen)人心的莫過于(yu)社保(bao)(bao)(bao)第一(yi)條和公(gong)積(ji)金(jin)(jin)第二(er)條，均是對(dui)于(yu)企業(ye)(ye)存在不(bu)繳(jiao)納社保(bao)(bao)(bao)和公(gong)積(ji)金(jin)(jin)行為(wei)的制約。此(ci)《辦法(fa)》推行后，不(bu)給員工繳(jiao)納“五(wu)(wu)險(xian)一(yi)金(jin)(jin)”者將(jiang)會付出(chu)更多的代價。山東省(sheng)作為(wei)人口(kou)和經(jing)濟大省(sheng)，目前(qian)企業(ye)(ye)“五(wu)(wu)險(xian)一(yi)金(jin)(jin)”繳(jiao)納情況如何？哪個城市及行業(ye)(ye)的繳(jiao)納占比最(zui)高？下面山東本土(tu)網絡招聘平臺 ——齊魯人才網，用大數據為(wei)您揭秘山東省(sheng)“五(wu)(wu)險(xian)一(yi)金(jin)(jin)”提供率哪些事兒

山東企業公積金繳納不足3成  超7成企業將被列入“黑名單”

以(yi)上是2017-2018山東省(sheng)“五(wu)險一(yi)金(jin)”提(ti)(ti)供率(lv)占(zhan)比分(fen)布(bu)圖，可以(yi)清楚的(de)(de)(de)(de)(de)看(kan)(kan)到目前(qian)山東省(sheng)目前(qian)的(de)(de)(de)(de)(de)提(ti)(ti)供率(lv)及(ji)同(tong)(tong)期漲幅(fu)變化。從(cong)2018年(nian)(nian)最新的(de)(de)(de)(de)(de)數據來看(kan)(kan)，山東省(sheng)社保提(ti)(ti)供率(lv)為(wei)74.2％，公(gong)積(ji)金(jin)提(ti)(ti)供率(lv)僅為(wei)25.3％，不(bu)足三成(cheng)，按人(ren)社部和城(cheng)建部最新訂制的(de)(de)(de)(de)(de)《辦法(fa)》中(zhong)規定，將有超7成(cheng)企業被列入“黑(hei)名(ming)單”。從(cong)與2017年(nian)(nian)同(tong)(tong)期對比數據來看(kan)(kan)，社保、公(gong)積(ji)金(jin)提(ti)(ti)供率(lv)均有不(bu)同(tong)(tong)程度的(de)(de)(de)(de)(de)上漲。其中(zhong)，社保提(ti)(ti)供率(lv)漲幅(fu)最快，由2017年(nian)(nian)的(de)(de)(de)(de)(de)69%，增長至(zhi)2018年(nian)(nian)的(de)(de)(de)(de)(de)74.2％，漲幅(fu)5.2％；公(gong)積(ji)金(jin)提(ti)(ti)供率(lv)由2017年(nian)(nian)的(de)(de)(de)(de)(de)21.7％，增長至(zhi)2018年(nian)(nian)的(de)(de)(de)(de)(de)25.3％，漲幅(fu)3.6％。

青島社保、公積金提供率均居全省第一

城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)經濟發展(zhan)水平不一，“五(wu)險(xian)(xian)一金(jin)”提(ti)(ti)供(gong)(gong)(gong)率(lv)(lv)也是千差(cha)萬別(bie)。以上是截止到10月底(di)，山(shan)東省17地社保和(he)公積(ji)金(jin)提(ti)(ti)供(gong)(gong)(gong)率(lv)(lv)占比排行。從(cong)社保提(ti)(ti)供(gong)(gong)(gong)率(lv)(lv)排行來看(kan)，青(qing)島(dao)社保提(ti)(ti)供(gong)(gong)(gong)率(lv)(lv)最高，為82％；煙臺以79.4％的(de)提(ti)(ti)供(gong)(gong)(gong)率(lv)(lv)位居(ju)(ju)第(di)(di)二(er)位；濟南、淄博分別(bie)以79.1％和(he)77.3％的(de)提(ti)(ti)供(gong)(gong)(gong)率(lv)(lv)位列(lie)(lie)三(san)(san)、四位，4個(ge)城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)之(zhi)間差(cha)距不大；菏澤以58.3％的(de)提(ti)(ti)供(gong)(gong)(gong)率(lv)(lv)排名(ming)最后，是唯(wei)一社保提(ti)(ti)供(gong)(gong)(gong)率(lv)(lv)低于60％的(de)城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)。從(cong)公積(ji)金(jin)提(ti)(ti)供(gong)(gong)(gong)率(lv)(lv)來看(kan)，青(qing)島(dao)依然以35％的(de)提(ti)(ti)供(gong)(gong)(gong)率(lv)(lv)位居(ju)(ju)首(shou)位，成(cheng)為此次山(shan)東省“五(wu)險(xian)(xian)一金(jin)”提(ti)(ti)供(gong)(gong)(gong)率(lv)(lv)排行榜中最大贏家；濟南以32.3％的(de)提(ti)(ti)供(gong)(gong)(gong)率(lv)(lv)位列(lie)(lie)第(di)(di)二(er)位；威海位列(lie)(lie)第(di)(di)三(san)(san)位，是第(di)(di)三(san)(san)個(ge)公積(ji)金(jin)提(ti)(ti)供(gong)(gong)(gong)率(lv)(lv)突(tu)破30％的(de)城(cheng)(cheng)市(shi)(shi)，其他地市(shi)(shi)均在(zai)30％以下(xia)。

行業不同“五險一金”提供率各有千秋

以(yi)上是截止到(dao)10月(yue)底，山東省“五險(xian)一(yi)金(jin)”提(ti)供率最高(gao)的(de)十大(da)行(xing)業排行(xing)。通(tong)過社保提(ti)供率數據分(fen)析來看，石(shi)油/石(shi)化/化工提(ti)供率最高(gao)，為87.3％；檢(jian)驗(yan)/檢(jian)測/認證、信托/擔保/拍賣(mai)/典(dian)當行(xing)業分(fen)別以(yi)87.2％和86.2％的(de)提(ti)供率位列(lie)第二、三位；其他行(xing)業差距不(bu)大(da)，提(ti)供率均(jun)在80％以(yi)上。

從公(gong)積金數據來看，信托/擔(dan)保/拍賣(mai)/典當行業(ye)(ye)(ye)(ye)以55.7％的提供率(lv)位(wei)列第一位(wei)，也是唯一一個公(gong)積金提供率(lv)超(chao)50％的行業(ye)(ye)(ye)(ye)；銀行/證券/基金/期貨(huo)行業(ye)(ye)(ye)(ye)位(wei)列第二位(wei)，公(gong)積金提供率(lv)為48.4％，低于(yu)信托/擔(dan)保/拍賣(mai)/典當行業(ye)(ye)(ye)(ye)7.3％。通過(guo)這兩組數據不難發現，以計算(suan)機服(fu)務、網絡游戲、計算(suan)機軟件等為代表的新(xin)興(xing)行業(ye)(ye)(ye)(ye)在此項排名中嶄露頭角，隨(sui)著山東省新(xin)舊(jiu)動能轉換的持續推進，互(hu)聯網行業(ye)(ye)(ye)(ye)成為優(you)先發展對象，對于(yu)人才需求進入空前“旺盛期”，“五險一金”軟實力的提升自然成為增強企業(ye)(ye)(ye)(ye)自身(shen)競爭(zheng)力的有效途徑之(zhi)一。

現實生(sheng)活(huo)中，企業(ye)為了減少支出(chu)成本(ben)，采取不繳(jiao)納“五險一金”策(ce)略(lve)，“黑(hei)名(ming)單”的(de)有效設置，可(ke)以(yi)讓違反者(zhe)付出(chu)信用代價，這(zhe)是保護公(gong)平公(gong)正的(de)有效機制。企業(ye)要(yao)認識到(dao)按時參保足(zu)額繳(jiao)費是對職工(gong)權(quan)益的(de)保障，是企業(ye)應(ying)盡的(de)社(she)會責任。