刷新時間：09-29
山東省濟南市萊蕪區
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| ?1-2年? | ?大(da)專? |
?20歲-35歲? | ?招1人? | ?
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格執行(xing)公司各項制度、各種(zhong)信息及時錄(lu)入，并定期整理數據(ju)，向上級(ji)領導出(chu)具數據(ju)分(fen)析結果；
崗位要求
1、大專以上學歷，人力資源、行政管理等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有一定的(de)人力(li)資源管理或企業管理經驗(yan)，能(neng)獨(du)立制(zhi)定績效考核方案及進行制(zhi)度、流程；
工作地址
山東省濟(ji)南市萊蕪區牛泉鎮(zhen)西上莊村
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HR信息
楊女士
3日內活躍
自投遞起2個工作日內答復
聊(liao)天意(yi)愿
較慢
回復間隔(ge)
大于5分鐘
活躍(yue)時段(duan) 潛水(shui)
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私(si)營企業(ye)
50~100人(ren)
山(shan)東省濟南市(shi)萊(lai)蕪區(qu)濟南市(shi)萊(lai)蕪區(qu)牛(niu)泉鎮西上莊(zhuang)村
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