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山東省聊城市開發區
?
| ?1-2年(nian)? | ?大專? |
?年(nian)齡(ling)不限(xian)? | ?招2人? | ?全職(zhi)
工作時間
08:30 -17:30 ???不加班
薪資詳情
發放方式:每月15日(ri)?????
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴(yan)格執行公(gong)司各項制度、各種信息及(ji)時錄入,并定(ding)期整理數(shu)據,向上級領導出具(ju)數(shu)據分析結果;
崗位要求
1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、英語等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具(ju)有一定的(de)人(ren)力資源(yuan)管(guan)理(li)或(huo)企業(ye)管(guan)理(li)經驗,能獨立制定績效考核方案及進(jin)行制度、流(liu)程(cheng);
工作地址
山東省(sheng)聊城市(shi)開發區黃(huang)河路16號科創(chuang)大廈北樓1705
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HR信息
李女士
3日內活躍
聊(liao)天(tian)意愿
暫無
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