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山東省濟南市濟陽區?
| ?3-5年?| ?大專(zhuan)?
| ?25歲-45歲? | ?招3~5人? | ?全(quan)職
崗位職責
"1、設備工程師協助設備主任制定品質管理、成本管理、團隊管理等相關工作;
2、負責日常設備自主維保,計劃維保等保養工作,確保設備正常運行,減少突發故障;
3、負責團隊日常培訓及考核工作,優化團隊編制,提高團隊穩定、技能、人員提質、選拔等相關工作;
4、技改創新、降本增效等方式優化完善現有設備;
5、做好日常工作、重點工作等優化、問題分析及總結"
"1、綜合工資6000-8000元/月。
2、符合條件的優秀人才,薪酬面議。
"
崗位要求
"1、25-45周歲。兩年以上工作經驗,特種作業工程師必須持證上崗;
2、電氣工程師必須熟悉西門子PLC程序故障排除、日常維護等,觸摸屏、PLC、變頻器、伺服驅動、上位機等使用;
3、具備較強的溝通、協調和團隊合作能力,能夠與不同部門有效溝通,推動設備管理工作的順利開展
"
晉升機制
組長班長副主(zhu)任主任(ren)
工作地址
山(shan)東省濟南(nan)市濟陽區(qu)·孫耿開發(fa)區(qu)濟南(nan)達(da)利食品(pin)有(you)限公司
HR信息
付老師
3日內活躍
與HR聊聊
安全警示
立即投訴
在求職(zhi)過程中(zhong)(zhong)如果遇(yu)到扣押(ya)證(zheng)件、收取押(ya)金、提供(gong)擔(dan)保、強(qiang)迫入股集資、解凍資金、詐騙傳(chuan)銷(xiao)、求職(zhi)歧視、黑中(zhong)(zhong)介、人身攻(gong)擊(ji)、惡意(yi)騷擾(rao)、惡意(yi)營銷(xiao)、虛假宣傳(chuan)或(huo)其他(ta)違法違規(gui)行為。請及時(shi)保留證(zheng)據(ju),立(li)即向平臺舉報投訴,必要時(shi)可以報警、起訴,維護自己(ji)的合法權益。
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