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山東省濟南市濟陽區?
| ?3-5年?| ?大(da)專?
| ?25歲-45歲? | ?招3~5人? | ?全職
崗位職責
"1、針對公司生產設備及輔助設備，制定保養、維護計劃。
2、對設備、保養記錄進行總結分析，發現問題及時上報解決。
3、協助設備部解決技術問題。"
"1、綜合工資6000-8000元/月。
2、符合條件的優秀人才，薪酬面議。
"
崗位要求
"1、25-45周歲。大專及以上學歷，電子工程專業優先，具備有強電、弱電工作經驗優先。
2、持有電工證。
3、具有良好的服務意識，工作認真負責。
4、較強的事故判斷和處理能力，動手能力強。"
晉升機制
組長班長(chang)副主任主任(ren)
工作地址
山東省濟南市濟陽區·孫耿開發區濟南達利食品有限公司
HR信息
付老師
3日內活躍
與HR聊聊
安全警示
立即投訴
在求(qiu)職(zhi)過程中如果遇到扣(kou)押(ya)證件、收(shou)取押(ya)金、提供擔(dan)保、強迫入股集資、解(jie)凍(dong)資金、詐(zha)騙傳(chuan)銷(xiao)、求(qiu)職(zhi)歧(qi)視(shi)、黑中介(jie)、人身攻擊(ji)、惡意騷擾、惡意營銷(xiao)、虛(xu)假宣傳(chuan)或其他違(wei)(wei)法違(wei)(wei)規行為。請及時(shi)保留證據，立(li)即(ji)向平臺(tai)舉報(bao)投訴，必要時(shi)可以報(bao)警、起訴，維(wei)護自己的合(he)法權(quan)益。
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