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人力資源專員(yuan)/助理(li) 6-10K 參考工資
山東省濟南市歷城區 ? | ?經驗不限? | ?本科? | ?20歲-30歲? | ?招6~10人? | ?全職(zhi)
五(wu)險節日福(fu)利8小(xiao)時工(gong)作制帶薪年假通(tong)訊補貼餐補/工作餐班車接送
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崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴(yan)格執行公司各項制度、各種信息及時(shi)錄入,并定期整(zheng)理(li)數據,向上級(ji)領導出具數據分(fen)析結果;

崗位要求

崗位要求:
1、 人力資源、行政管理、中文、新聞學等相關專業,本科及以上學歷;
2、 熟悉了解人力資源管理專業知識及人才市場行情,能夠獨立完成人員招聘、培訓工作者優先;
3、 熟練應用辦公軟件;具備良好的文字功底,思想活躍有創意;
4、 形象氣質佳、性格活潑開朗,具有較強的工作責任心,溝通能力強,擁有較強的觀察力和應變能力。
薪酬福利
1.繳納五險一金(養老、失業、工傷、生育、醫療保險);
2.公司設有食堂,為員工提供營養衛生的工作餐;
3.公司提供完善的培訓提升系統,每年1-2次的調薪機會;
4.規范的績效考核體系,明確的晉升機制,清晰的職業發展通道;
5.公(gong)司給員工提供(gong)結婚禮金、生育補貼、學(xue)歷補貼、幸福(fu)基金、節(jie)日福(fu)利(li)。

工作地址
山東(dong)省濟(ji)南市歷城區(qu)章(zhang)錦街道旅游路北側博科(ke)集團總部 展(zhan)開地(di)圖

HR信息
韓女士
今日活躍
自投遞起3個工作日內答復
簡歷答復 暫(zan)無
聊天(tian)意(yi)愿 較慢(man) 回復(fu)間隔 大于(yu)5分鐘
活躍(yue)時段(duan) 潛水
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