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人(ren)力資(zi)源專員 6-10K（可面(mian)議）參考工資

山東省濰坊市高新區 ? | ?3-5年? | ?本科? | ?26歲-35歲? | ?招1人? | ?全職

五險(xian)一金節日福利雙休8小(xiao)時(shi)工作(zuo)制帶(dai)薪年假提供(gong)住宿餐補/工(gong)作餐交通補貼班車接送(song)

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崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格執行(xing)公司各(ge)項制度、各(ge)種(zhong)信息及時錄入，并定期整理數據，向(xiang)上級領導(dao)出具數據分析結果；

崗位要求

1、本科及以上學歷，人力資源、勞動關系等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有(you)一定的人(ren)力資源管(guan)理(li)或企(qi)業管(guan)理(li)經驗，能獨立制(zhi)定績效考核(he)方案及(ji)進行制(zhi)度、流程；

工作地址

山東省濰坊市高新區濰膠路(lu)匯勝(sheng)集團(tuan)股份有限公司展開地圖

HR信息

張部長

3日內活躍

人力資源部 | 人力資源部 | 自投遞起3個工作日內答復

簡(jian)歷答復暫無

聊(liao)天意(yi)愿暫無

活(huo)躍時段潛水

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