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山東省濟寧市
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| ?經驗不限(xian)? | ?大專(zhuan)? |
?23歲(sui)-35歲(sui)? | ?招(zhao)1人? | ?全(quan)職
崗位職責
1、招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的基礎管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的基礎管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、嚴格(ge)執行公司(si)各項制度；
崗位要求
1、大專以上學歷，人力資源、行政管理等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正；
5、具有一(yi)定(ding)的人(ren)力資源(yuan)管理或企(qi)業(ye)管理經(jing)驗
晉升機制
行政(zheng)助(zhu)理行政專(zhuan)員行政主(zhu)管行政經理行政總監
工作地址
山東省濟寧市車站(zhan)西路與105國道交(jiao)匯處美恒·國際(ji)汽車博覽城(cheng)
展開地圖
HR信息
韓女士
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿(yuan)
較慢
回復間隔
大(da)于5分鐘
活(huo)躍時段 潛(qian)水
安全警示
立即投訴
在求職過程中(zhong)如果遇到扣(kou)押(ya)證(zheng)(zheng)件、收取押(ya)金、提供擔保(bao)、強迫(po)入股(gu)集資、解(jie)凍資金、詐騙傳(chuan)銷、求職歧視、黑中(zhong)介、人身攻(gong)擊、惡意(yi)騷擾、惡意(yi)營銷、虛假宣傳(chuan)或其(qi)他違法(fa)(fa)違規行(xing)為。請及時保(bao)留證(zheng)(zheng)據，立即向平(ping)臺舉報(bao)投訴(su)，必要時可(ke)以報(bao)警、起訴(su)，維護自(zi)己的合法(fa)(fa)權(quan)益(yi)。
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山東省濟寧市車(che)站西路與105國道交匯(hui)處美恒·國際汽車(che)博覽城(cheng)
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