崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格執(zhi)行公(gong)司各(ge)項制度、各(ge)種信(xin)息(xi)及(ji)時(shi)錄入，并定期整(zheng)理(li)數據，向上(shang)級領導(dao)出(chu)具(ju)數據分析(xi)結果；
崗位要求
1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有一定的人(ren)力資(zi)源(yuan)管理或企業管理經驗，能獨立制定績效考(kao)核方案(an)及進(jin)行(xing)制度、流程；
晉升機制
行政助理行(xing)政專員行政主管行政(zheng)經理行政總監
工作地址
山(shan)東省濟南(nan)市歷(li)下(xia)區高(gao)新萬達寫字樓J1座(zuo)
展開地圖(tu)
HR信息
王先生
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
聊天(tian)意愿(yuan)
暫無(wu)
活躍時段 潛(qian)水
公(gong)司其他職位(wei) 查看本公司更多職位
維保檢測員 10-25
3-6K 濟南市-歷下區(qu) | 23歲(sui)-45歲(sui) | 大專
技術員 10-25
3-6K 濟南市-歷下區(qu) | 23歲-45歲 | 大專
業務員(yuan) 10-25
3-6K 濟南(nan)市-歷下區 | 23歲(sui)-45歲(sui) | 大專
資(zi)料(liao)員(yuan) 10-25
3-6K 濟寧(ning)市-任城區 | 23歲-45歲 | 大專
建筑(zhu)/建材/工程
私營企業
少于(yu)50人
山(shan)東(dong)省濟寧市(shi)任(ren)城(cheng)區豪德商(shang)貿城(cheng)B南(nan)區九街2-45號
感興趣的職位
齊魯人才網 本網站所有招聘信息，未經書面授權不得轉載 投訴電話：400-626-5151