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人力(li)資源師 3.5-5K（可面議）參考工資

法(fa)定節假(jia)日五(wu)險一金年終獎節日福(fu)利(li)8小時(shi)工作制公費培訓公費旅游餐補(bu)/工作(zuo)餐

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崗位職責

1、起草和修改報告、文稿等；
2、及時準確的更新員工通訊錄；管理公司網絡、郵箱；
3、負責日常辦公用品采購、發放、登記管理，辦公室設備管理；
4、訂閱年度報刊雜志，收發日常報刊雜志及交換郵件；
5、員工考勤系統維護、考勤統計及外出人員管理
6、保證前臺所需物(wu)資的充足（如水(shui)、紙、設(she)備(bei)、耗材及(ji)報銷單(dan)據表格(ge)等(deng)）及(ji)費(fei)用結算(suan)。

崗位要求

1、人力資源、行政管理等相關專業本科以上學歷；
2、三年以上相關工作經驗；
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務信函寫作能力，熟練運用OFFICE等辦公軟件；
4、工作仔細認真、責任心強、為人正直，
5、具(ju)備較強(qiang)的書面(mian)和口(kou)頭表達能力；

晉升機制

行政助理(li)行政專員(yuan)行政主管(guan)行(xing)政經(jing)理行政總監

工作地址

山東(dong)省泰安(an)市科技中路87號展(zhan)開地(di)圖

HR信息

尹女士

3日內活躍

人力資源 | 人力資源 | 自投遞起3個工作日內答復

簡歷(li)答(da)復暫(zan)無

聊天意愿(yuan) 暫(zan)無

活躍時(shi)段(duan) 潛(qian)水

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