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山東省泰安市新泰市
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| ?3-5年? | ?本科(ke)? |
?25歲-38歲? | ?招(zhao)1人? | ?全職(zhi)
崗位職責
1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置;
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案;
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲;
4、安排年度總體的培訓計劃,指導培訓工作開展,并對培訓的效果進行分析;
5、與下屬進行工作交流與溝通,并協調部門間溝通和信息共享,指導下屬工作方向,協助解決疑難棘手問題;
6、制定員(yuan)工的(de)福利政策(ce),組織績效管(guan)理與考核(he),并(bing)進行管(guan)理人員(yuan)的(de)績效面談(tan);
崗位要求
1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;
4、具有解決復雜問題的能力;
5、很強的計劃性和實施執行的能力;
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強。
7、熟悉(xi)辦公軟件(jian)及相關的(de)人事管理(li)軟件(jian);
工作地址
山東省(sheng)泰安市(shi)新(xin)(xin)泰市(shi)山東省(sheng)新(xin)(xin)泰市(shi)山東晶泰星(xing)光電科技有限公司
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研發工程師(RGB封裝(zhuang)) 今天
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績效(xiao)專員 今天
3.5-5K 泰安市(shi)-新泰市(shi) | 20歲-35歲 | 本科
制程質檢(jian)員 今(jin)天(tian)
3-3.5K 泰(tai)安市-新泰(tai)市 | 20歲(sui)-38歲(sui) | 中技(ji)
名(ming)企
電子技術/半導體/集成電路
私(si)營企業
501~1000人(ren)
山東省泰安(an)市(shi)新泰市(shi)經濟開發區(qu)新區(qu)羊流鎮與西張莊(zhuang)鎮交界處
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